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株式会社リゾートメンテナンスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
現職

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:新人に対する信頼がない。離職率が大きいため、どうせ辞めるんでしょ?と思われる雰囲気がある。教育方針が不透明。厳しいのはいいが、厳しくするのが美徳と思っているのか、または厳しくして早く育てたい気持ちがあるのか不明。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
企業文化・社風・組織体制:軽く息抜きにみんなと話せるタイミングがあるのがいい。結
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3.4
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