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株式会社ヨーク警備のすべての口コミ

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回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
働きがい:【一番やりがいを感じる点】通常の警備業と違ってイトーヨードーの業務にも
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月30日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に聞いていた事とのギャップは特に感じること
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
多様な働き方支援:マネージャーが休暇取得に理解があり、なおかつ人員が足りている店
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:直属のマネージャーもだが、イトーヨーカドーの担当マネージャー、店長
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回答者: 男性/ 警備/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年05月30日
女性の働きやすさ:男女の区別は特にない為、業務において不利益を被ることはないと思
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
オフィス環境:直属のマネージャーもだが、イトーヨーカドーの担当マネージャー、店長
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:親会社のイトーヨーカ堂が出来ていない「変化への対応と基
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回答者: 男性/ 警備及び保安職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.0
口コミ投稿日:2023年08月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:警備会社である前に、小売業の為、
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:セブンアンドアイホールディングスの福利厚生は本当に良い。会社運営に関し
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】親会社がイトーヨーカ堂なので、女性への
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:旧イトーヨーカ堂と同じです。社員持ち株会あり。社内積み立てあり。ほぼ内
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康診断あり。夜勤者は年2回の受診。本社
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:あくまで上司次第です。これは何処も同じ。特に試験は無い。頑張れば必ず報
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
企業文化・社風・組織体制:100%子会社なので仕方ないが、イトーヨーカ堂に全てを
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:当時は勤務超過が多かったが、今は問題ないでしょう。ほぼ2.5年で転勤に
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口コミ投稿日:2018年05月01日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:イトーヨーカ堂本体と同じ給料だった昔より平均年収が相当下がったようだが
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:スキルアップは期待できません。マニュアル社員多く、若い人は・・・。高
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口コミ投稿日:2018年03月19日

回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:若くても出世は出来ます。見掛けと嫌われない努力。問題起こさなければ良し
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】店舗はシスター制度があり従業員の面倒を見
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:寒いかも。朝一番で出勤し、最後に戸締りして返るのは基本。とにかく店
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
教育・研修:法定研修があります。警備業法。暇な時間は流通業を勉強しましょう。ビル
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月19日
オフィス環境:腐ってもIY。制服も一杯くれるし賞与も出るし事務所も綺麗。女性も多
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
勤務時間・休日休暇:シフト制なので、事前に申請すれば休めるのではないかと思います
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
成長・キャリア開発:成長は人によると思います。受付のパートでは特に成長できること
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2015年09月22日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立について】他の正社員とマネージャーの力の差
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
福利厚生:パートは交通費以外ではとくになにもありませんでした。オフィス環境:場所
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回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像していた警備員と違い、かなり接客の要素が強い
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口コミ投稿日:2024年03月25日

回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
223万円 18万円 0万円 5万円
年収 223万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 5万円
給与制度:基本給が低い。夜勤に沢山入れば給与は上がるが、夜間工事などが無いと夜勤
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
女性の働きやすさ:子育ての終わった主婦がパートとして働くにはちょうどいいかもしれ
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回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.7
口コミ投稿日:2023年06月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:色々と環境変えたくて入社したが給料は少額でも昇給
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回答者: 女性/ 受付/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

2.0
口コミ投稿日:2025年01月13日
入社時の期待と入社後のギャップ:パートなので特にちがいはありませんでした。なにも
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回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月25日
オフィス環境:配属先による。基本的にショッピングセンター勤務なので過ごしやすいが
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年02月28日
企業文化・社風・組織体制:職場における風通しがよく、上下の関係なく、常に良好なコ
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回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 非正社員

3.3
口コミ投稿日:2018年10月29日
成長性・将来性:マンパワーの企業であるため、従業員個人個人の力料が揃っていないと
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回答者: 男性/ 施設警備/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

2.4
口コミ投稿日:2024年03月25日
働きがい:自分の力で万引き犯を検挙できた際には、店舗に貢献できてやりがいを感じま
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