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株式会社ユーミーネットの女性の口コミ

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2025年01月04日
成長・キャリア開発:
資格支援については、手厚いサポートがあります。有料の資格取得プログラムを会社負担で出してくれたりと、資格取得に対してとても積極的です。手当も他の会社よりは多くはでますが、以前の仕組みと少し変更がありました。新人研修については、新卒に対しては入社前、入社一年目と様々なイベントや研修を設けてくれており、わからないことや不安なことを共有して解決できる場面も多くあります。中途社員に対しては、社会経験年数に頼るとは思いますが、現場で覚えろといった形が多く、周りの中途社員の方は苦労してるすがたもみられます。

働きがい:
お客様と直接やり取りをする仕事なため、生の声がそのまま聞くことができ、感謝された時はとても嬉しく、やりがいを感じます。その一方で、悪いことも直接伝わってきてしまうため、何かトラブルがあった時などはとても悲しいお言葉を頂くこともあり、落ち込みます。
また、頑張れば頑張るほど評価されその分お給料も上がります。数字に出やすい職種なため、目に見えて結果がわかることで頑張ろうと思うことも多いです。また全店舗の中での順位なども出るため、同期の数字をみてやる気がでます。
日常業務で事務などもありますが、そういったものも数字に繋がってくるため、頑張ろうという気持ちにもなります

回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
企業カルチャー・社風:若い人が多く、活気がある。上層部が典型的な体育会系の社風。
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
勤務時間・休日休暇:やはりお客様を相手にするお仕事であるので、メールの確認や返信
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
福利厚生:自社の物件であると家賃補助が出ます。ですが、補助が出る対応物件はあまり
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
勤務時間・休日休暇:部署・配属先によりかなりばらつきがある。多様な働き方支援:リ
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
福利厚生:関連会社の管理物件の家賃補助がある。オフィス環境:営業店舗により異なる
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
入社時の期待と入社後のギャップ:若い社員が多いが、中堅層がいなく数年で離職する人
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
女性の働きやすさ:女性の産休・育休が取りやすい環境。子育て中の女性の雇用も積極的
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回答者: 女性/ 総務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2024年03月24日
事業の強み:地元では知名度が
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回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
評価制度:稼ぎたいと思う人ほど、稼ぐことができる会社です。ですがその分の休みを削
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年11月15日
勤務時間・休日休暇:店舗によって終礼が始まる時間がバラバラ。その日の忙しさにもよ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
教育・研修:順次作成していますが、すべての業務にマニュアルが揃っていない点です。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年02月06日
働きがい:役員・店舗スタッフとの距離が近いので、会社全体を見渡すことができます。
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年05月21日
勤務時間・休日休暇:勤務時間外の労働が多すぎる。お客様仕事なので自分が休日でも連
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年05月21日
企業カルチャー・社風:挑戦する人を応援する社風はあります。若手がいるので元気で活
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2024年05月21日
女性の働きやすさ:女性店長がでてきたり、マネージャーになったりと女性への登用は手
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 一般

2.0
口コミ投稿日:2023年12月03日
福利厚生:不動産仲介のため、物件の斡旋はできますが、家賃補助などのサポートや、福
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
社長の手腕:社長は全国的に有名になった不動産会社の創設者です。営業マンとしてのキ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:賃貸営業なので結果が求められるので大変ですが、お客様との距離感が縮まり
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【インセンティブの有無・支給条件等】売り上げに対しての割合でインセンテ
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】住宅手当は、2割です。役職
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給の仕組み・条件について】役職につくと上がることがあります。また、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【残業代について】残業代はありません。固定給ですが、その中に含まれてい
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
給与水準:【昇給頻度・昇給額について】昇給はあません。本人の頑
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