回答者： 回答なし/ 販売員/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
配属される店舗によって休みの取りやすさがかなり違う。シフト制で希望も出せるので予定は立てやすいが、連続した休みはほぼ取れない。繁忙期になると店舗によっては希望も出せない場合がある。
有給も使っている社員はほぼいない。体調不良ややむを得ない場合のみ、有給を使って休む人はいた。会社全体的に有給をとる事にあまりいい反応はされない。
店舗でのポジションが上がるほど残業する社員は多かった。また、店長などのポジションまでいくと、休みの日でも店から連絡が来ることがあり、トラブルがあった場合は対応せざるをえない場合もあった。
配属される店舗によって休みの取りやすさがかなり違う。シフト制で希望も出せるので予定は立てやすいが、連続した休みはほぼ取れない。繁忙期になると店舗によっては希望も出せない場合がある。
有給も使っている社員はほぼいない。体調不良ややむを得ない場合のみ、有給を使って休む人はいた。会社全体的に有給をとる事にあまりいい反応はされない。
店舗でのポジションが上がるほど残業する社員は多かった。また、店長などのポジションまでいくと、休みの日でも店から連絡が来ることがあり、トラブルがあった場合は対応せざるをえない場合もあった。
株式会社ヤングファツション研究所の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社ヤングファツション研究所の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
退職金なし。寮や社宅もなし。住宅補助は給料に含まれている数千円程度、実家暮らしでも一人暮らしでも関係ない。 正社員ならば通勤手当は全額でるが｢最安値ルート｣の支給のため人によっては数十分歩いて1駅先の駅が最寄り駅の扱いになったり、時間がかかるルートになる場合もある。
オフィス環境:
本部1階は資材置き場、2階はサンプルや生地の物置、3階に営業・プレス・企画・会長と顧問、4階は人事総務・経理、5階はショールーム兼会議室兼商談スペース。最低限の電子レンジとウォーターサーバー、冷蔵庫・冷凍庫はあるが、軽食等は近くのコンビニで買わなければ社内には無い。
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