回答者: 男性/ 建築/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 建築ソリューション/ 一般社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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450万円 | 25万円 | 5万円 | 30万円 |
年収 | 450万円 |
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月給(総額) | 25万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 30万円 |
給与はかなり少ない方だか住宅手当が約8割ほど負担してくれるのでそこは充実している。
給与課長昇進までは年功序列で決まり、課長になれればその先は実力次第で昇進し、給与を上げる事が出来る。
評価制度:
年功序列が強い会社。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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