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株式会社ビジネスブレーンのカテゴリ別口コミ（18件）

福利厚生・オフィス環境(4件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(2件)事業展望・強み・弱み(2件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(3件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(2件)

株式会社ビジネスブレーンの回答者別口コミ（6件）

  • 営業 正社員/ 在籍11～15年/ 現職/ 新卒/ 女性
2024年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年03月04日
  • 営業 正社員/ 在籍21年以上/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年03月04日
  • 管理部 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.2 最新の回答：2024年02月27日
  • 総務 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
4.4 最新の回答：2024年02月27日
  • エンジニア 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2016年時点の情報
1.0 最新の回答：2022年06月28日
回答者一覧を見る（6件）

株式会社ビジネスブレーンの職種別口コミ（18件）

営業系（5件）
（営業、MR、営業企画 他）
企画・事務・管理系（10件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
IT系エンジニア（3件）
（アプリ開発、ITコンサル 他）
すべての口コミを見る（18件）

株式会社ビジネスブレーンの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月27日

回答者： 女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年02月27日
オフィス環境：
地下鉄御堂筋線、阪急電鉄、JR新大阪駅からほど近く、交通アクセスがいいです。
飲食店が多く、ランチや食事会で色々なお店を楽しめます。
数年前に、社内什器を新調し、社内が明るくなったように感じます。空気清浄機も新調されたので、快適な執務スペースです。
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株式会社ビジネスブレーンの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月27日

回答者： 女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年02月27日
勤務時間・休日休暇：
繁忙期は残業が重なるときがありますが、土日祝日はしっかり休めます。

管理部は、会社の縁の下の力持ちとして守備範囲が広いこともあり、やりがいのある面白い仕事だと感じています。各人が責任感を持って取り組み、かつ、チーム内の誰かにだけ負荷がかかってしまわないよう、コミュニケーションを図りながら、仕事をおもしろがることができる環境を作りたいと思っています。
休日は、友人と食事にでかけたり、近場の宿泊施設や温浴施設を利用して、リフレッシュしています。当社で働くまでは、宿泊施設は中継地点のイメージでしたが、弊社ユーザー様の施設運営にかける思いを耳にする機会が増えたことをきっかけに、プライベートで利用する宿泊施設の見え方が変わりました。新しいチェックイン機のような設備もついつい見てしまいます。
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株式会社ビジネスブレーンの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2024年03月04日
組織体制・コミュニケーション：
スタッフ間のコミュニケーションは取りやすい環境と思います。
営業、技術、総務、どの部署でも垣根を越えて、みんなが近い距離感でコミュニケーションが取れていると思います。
要望や希望についても聞いてくれる印象で発言しやすい環境と思います。
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株式会社ビジネスブレーンの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月27日

回答者： 女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年02月27日
女性の働きやすさ：
女性比率が高いことや、世代を超えてコミュニケーションを取れる人ばかりなので、全体的に仲がよいと感じます。
同世代の女性の社内での活躍ぶりを見て、刺激を受けたり、相談にのってもらったり、相談にのったりと、互いにほどよい距離感で仕事ができるので、私自身働きやすいと感じています。
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株式会社ビジネスブレーンの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月27日

回答者： 女性/ 管理部/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日：2024年02月27日
働きがい：
管理部の仕事の一つに、レクリエーションの運営があります。
準備や当日の運営方法などをチームで話し合ったり、去年よりもスムーズに運営できるよう工夫をして当日に臨みます。
レクリエーション当日、参加者が楽しんでくれた顔を見ると、チームとして非常に達成感を感じることができます。

また、管理部の業務は幅広いため、先輩から色々なことを教えてもらって、出来ることがひとつずつ増えていくにつれ、活躍の場も増えることから、そこにもやりがいを感じます。
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株式会社ビジネスブレーンの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月27日

回答者： 男性/ 総務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日：2024年02月27日
事業の強み：
国が観光産業を支えているので、コロナ禍でも補助金等の支援策が手厚く、まったく影響がなかった。むしろ時間が出来たことで、今のうちにＩＴ投資を促進する動きにより忙しかった。インバウンドの回復も進んでおり、人手不足のため省力化を図る支援がますます求められている。

事業の弱み：
少数精鋭の中、良くも悪くも急激に忙しくなったため、採用が追いついていない。残業が増えてきている。経験豊富なベテランやマルチタスクをこなす社員が多く、なんとか回してこれているが、若手の採用・成長が急務になってきている。
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株式会社ビジネスブレーンの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月04日

回答者： 男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年03月04日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
評価制度：
営業職になりますが、毎月、頑張りに併せたインセンティブ評価があります。
頑張った分、また、会社向上への貢献など様々な評価を、直属の上長からされます。
評価分は給与に反映され、頑張りをしっかりと自分の対価として受けれます。
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