回答者: 男性/ 製造部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ なし
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
300万円 | 18万円 | 3万円 | 35万円 |
年収 | 300万円 |
---|---|
月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 35万円 |
賞与の掛け率は非常に良い方だと思われる。手当は基本的なものはある。
昇給はあまり見込めない。役職が上がってもあまり昇給は多くない。
よっている間、ほぼ同じ給料をずっともらうことになる。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 3万円 | 35万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 3万円 |
賞与(年) | 35万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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200万円 | 0万円 | 0万円 | 30万円 |
年収 | 200万円 |
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月給(総額) | 0万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 30万円 |
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回答者: 女性/ 箱詰め作業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員/ 契約社員
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