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株式会社トップ教育センターの女性の口コミ

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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月04日
福利厚生:有給はほぼ取得できない。午前中に会議(無給)や出張(手当なし)が入ったり、終業時間直前に仕事を振られたり、時間外労働が前提となっているものの、月1万円のみなし残業代で賄われている。イベント等で休日終日働いても手当がないこともあった。体調不良でも休めない風潮があり、一方、台風などのやむを得ない理由で休業になると、別の日に振替出勤になる。

回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:住宅手当、皆勤手当、みなし残業代、深夜手当がつく。それ以外の手当は「そ
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月28日
成長・キャリア開発:知多半島に地域密着しているので、地域の方々とのつながりが強い
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月28日
働きがい:生徒が合格報告に来くれた時に一年の努力が報われた。社内でもそうした喜び
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
企業文化・社風・組織体制:【長く働いていける環境か】休日出勤は当たり前で、社員の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年12月04日
働きがい:直接生徒や保護者とやり取りができ、反応や感謝の言葉などをもらうことがで
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【新卒入社社員の活躍】すぐに現場を任されるが、充分な研修がされたと
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】社内研修がもっと充実していたらよかった
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
雇用の安定性:【中途入社社員の活躍】異業種からの転職であれば、比較的丁寧に研修を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】社外の研修が度々あり、ためになったし、
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】ほとんどなかった。社員も日々の仕事を
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回答者: 女性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2019年08月16日
成長・キャリア開発:【会社で活躍している人の特徴】男性で、仕事が大好きな人は続け
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