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株式会社セレモニー宝典のカテゴリ別口コミ（24件）

福利厚生・オフィス環境(3件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(8件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(2件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(3件)

株式会社セレモニー宝典の回答者別口コミ（5件）

  • ディレクター 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 女性
2024年時点の情報
4.5 最新の回答：2024年07月31日
  • なし / 霊柩 契約社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年11月11日
  • 式典 / 式典課 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2023年05月28日
  • 営業系（営業、MR、営業企画 他） 正社員/ 退職済み/ 男性
2013年時点の情報
最新の回答：2020年03月17日
  • 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル 他） 正社員/ 現職/ 男性
2019年時点の情報
最新の回答：2019年03月06日
回答者一覧を見る（5件）

株式会社セレモニー宝典の職種別口コミ（24件）

営業系（7件）
（営業、MR、営業企画 他）
専門サービス系（13件）
（医療、福祉、教育、ブライダル 他）
運輸・物流・設備系（4件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（24件）

株式会社セレモニー宝典の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年07月31日
福利厚生:
通勤手当・家族手当・産休育休

オフィス環境:
古い会館のリノベーションをして、式場以外にも会議室、事務所、更衣室が出来た。

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株式会社セレモニー宝典の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年07月31日
勤務時間・休日休暇:
完全週休二日制。どんなに忙しくても休みを翌週以降にずらす事は出来ないので出勤しているスタッフでどうにか回さなければいけないが、休みがしっかり取れるので同業他社から転職してみるととても働きやすい。
男性スタッフに関しては夜間待機があるが、ホール当直ではなく自宅待機。
よほど休みの希望者が重ならない限り有休も割と自由に取れる。

多様な働き方支援:
サービス業なので原則リモートはない。ライフスタイルに合わせて働き方に関しては相談できる様子。

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株式会社セレモニー宝典の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2020年03月17日

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2020年03月17日
企業文化・社風・組織体制：ネットなどを見ると、家族的な会社であると言っているようですが、私から見ると「上司が言いたいことを言っても許されてしまう慣習のある会社」だと思っています。正直、上司のほとんどが口が悪く、そしてマニュアルが確立していないため、それぞれの上司によって仕事のやり方が違うため、仕事を指示されると、それぞれの上司に応じたやり方をしなければ、容赦なく怒られます。役員の人たちもどちらかと言えば乱暴な昭和気質の人がいるので、それが当たり前にまかり通ってると思っています。
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株式会社セレモニー宝典の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年07月31日
女性の働きやすさ:
会社全体でも女性の割合が多く、葬儀の接客やサービスに関して女性がメインになる事が多い。

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株式会社セレモニー宝典の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年07月31日
成長・キャリア開発:
様々な外部講師が定期的に研修にいらっしゃる。
何かに特化して学びたい時も単発で講師の方が会社に来たり、スタッフが外部研修に出たり、展示会や他社視察に出かけたり等々役職者以外でも外の情報を得る機会が多いと思われる。
内部研修で社長自ら講習を行う事がある。

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株式会社セレモニー宝典の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月28日

回答者： 男性/ 式典課/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 式典

3.3
口コミ投稿日：2023年05月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は現場に出る前の研修があると伺っていたが、実務的な研修や宗教的な知識を学ぶ研修はあまりなく1ヶ月くらい本社で勤務したのち、現場に入っていきました。なので、分からないことは実際にやるなかで聞いたりしながら覚えていきました。

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株式会社セレモニー宝典の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年07月31日
事業の強み:
葬祭業だけではなく、そこから派生して不動産や訪問看護など年々事業が多角化している。
お客様にも葬儀のその後の相談などをグループで一貫して行えるのが強みだと思う。

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株式会社セレモニー宝典の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年07月31日

回答者： 女性/ ディレクター/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年07月31日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 28万円 0万円 20万円
年収 450万円
月給（総額） 28万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 20万円
給与制度:
インセンティブが発生する商品に関して、プランナー以外でも販売のチャンスがある。ディレクターやフロントスタッフに売上ノルマは課されていないので、無理に押し売りをする必要もない。

評価制度:
実力主義なので、若手でも成績や能力の高いスタッフならプランナーや何かしらのリーダーに抜擢されることもある。

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