回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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500万円 | 40万円 | 7万円 | 120万円 |
年収 | 500万円 |
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月給(総額) | 40万円 |
残業代(月) | 7万円 |
賞与(年) | 120万円 |
昇給は一定期間は自動的に上がっていく。インセンティブも上限がある。基本給が高くないので賞与でなんとかなっている。
評価制度:
数字を取れているものは直属の上司からの評価で多少昇格するが、稀である。実力主義のところがあるので数字を持って来れない人は肩身がせまい思いをする
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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