回答者: 回答なし/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業本部/ リーダー
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
---|---|---|---|
24万円 | 19万円 | 5万円 | 20万円 |
年収 | 24万円 |
---|---|
月給(総額) | 19万円 |
残業代(月) | 5万円 |
賞与(年) | 20万円 |
業界的なものもあるが賃金は平均下回る程度。ただし役職につければ其の分の手当てなどはある。
残業代は一定時間を超えた分は出るが、会社全体として一定時間以上の残業をしないように取り組んでいるので
残業代で稼ぐのは難しい。また年に一回賃金改定はあるものの月に数百円から数千円程度で尚且つ昇格は年功序列でやる気や能力は滅多に評価対象にならないと社内では囁かれている。
評価制度:
地域別に担当がつくが地域によっては変更が頻繁になっている印象。
その変更も本人の希望や意にそぐわない場合も少なくはない。現場側から見ると正直理解に苦しむ配置変更が続いている。
昇進昇格はよっぽど人が減ったり増えたりしない限りはなくその基準も年功序列が主軸。
株式会社シルバーホクソンの評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
会員登録(無料)はこちら