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株式会社ＪＲ東日本テクノサービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年05月10日

回答者： 男性/ 運輸/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日：2024年05月10日
企業カルチャー・社風:
事業所ごとによるが風通しはあまりよくはないと感じる

ダイバーシティ・多様性:
性別、国籍問わず多くの方々が働いている

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口コミ投稿日：2024年11月04日

回答者： 男性/ リーダー/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日：2024年11月04日
組織体制・コミュニケーション:各営業所によって風土や雰囲気、仕事の熱量や向き合い
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口コミ投稿日：2024年06月09日

回答者： 男性/ 清掃/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日：2024年06月09日
企業カルチャー・社風:旧国鉄という印象はなく、非常に新しい空気が流れているように
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口コミ投稿日：2021年02月14日

回答者： 男性/ 技術職/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日：2021年02月14日
企業カルチャー・社風:安全第一で作業
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口コミ投稿日：2023年05月26日

回答者： 回答なし/ 車の部品/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

1.6
口コミ投稿日：2023年05月26日
企業カルチャー・社風:分からないです。組織体制・コミュニケーション:話やすさはあ
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