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サムティホテルマネジメント株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)
3.4
34件
サムティホテルマネジメント株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミページです。サムティホテルマネジメント株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを34件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サムティホテルマネジメント株式会社への転職・就職活動をサポートします!
口コミ投稿日:2024年02月23日
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 女性/ ホテル業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2024年02月21日
回答者: 男性/ ホテル業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
3.5
口コミ投稿日:2020年01月18日
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
口コミ投稿日:2020年01月18日
口コミ投稿日:2022年09月19日
回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 運営/ なし
1.0
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3.1
神奈川県横浜市西区北幸2−9−14相鉄本社ビル
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 係員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート
勤務時間・休日休暇:正社員は月9日休み。勤務時間は夜勤の場合もあり。連休の取りや...
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3.0
島根県松江市玉湯町玉造44−2
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
社内制度:有給休暇について、繁忙期(ゴールデンウィークや行楽シーズン、...
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2.7
岐阜県下呂市幸田1268
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
勤務時間・休日休暇:繁忙期などの、忙しい時期を除いて、だいたい希望(休)はもらえ...
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3.0
神奈川県横浜市西区みなとみらい2−3−7
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回答者: 男性/ 宿泊部/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 宿泊部
勤務時間・休日休暇:有休取得は決められていて一年に2回くらいは連休がもらえる多様...
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3.2
沖縄県豊見城市豊崎3−57−2F
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
勤務時間・休日休暇:労働形態はシフト制。7:45-19:00店舗の営業時間とほぼ...
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3.0
神奈川県小田原市栄町2−7−25
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:配属先により、勤務時間に大きな差が出る。残業が一切ないところ...
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2.9
兵庫県神戸市東灘区向洋町中2−13
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 調理/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 調理
勤務時間・休日休暇:事業所単位で決定している所が有り、働いた事業所は調整は問題な...
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2.6
北海道苫小牧市表町4−2−10
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 男性/ 食品製造/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 契約社員
勤務時間・休日休暇:3勤1休で、希望休みがあるので休みがとりやすい...
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3.1
大阪府大阪市北区大淀中1−1−20ウェスティンホテル大阪内
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
多様な働き方支援:シフト次第でとてもハードな出勤時間になります。泊まり勤務など...
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3.4
広島県福山市南本庄3−4−27
旅行・レジャー・宿泊
回答者: 女性/ フロント/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
勤務時間・休日休暇:希望休取りやすかった多様な働き方支援:残業時間が多いと時短勤...
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サムティホテルマネジメント株式会社のカテゴリ別口コミ(34件)
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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サムティホテルマネジメント株式会社の評判・口コミ 働き方(勤務時間・休日休暇・制度)
回答者: 男性/ ホテルフロントスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
人によって残業時間の差はありますが、役職のない社員の残業はほぼないかと思います。事前に通知をされていましたが、サービス業のため、年末年始は勤務をしなくてはならないということは前もって認識していたほうがいいかもしれません。
多様な働き方支援:
有休は気軽に申請できる風土があるため、休みを取ることの抵抗はあまりないかとおもいます。接客業のため、現状リモートワークといった働き方は難しいのですが、そのかわりに有休を取得できる風土のため、休みが取得できます。