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株式会社グローバルケーの成長・働きがいの口コミページです。株式会社グローバルケーで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを88件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社グローバルケーへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月13日

働きがい:
年齢や学歴等は関係なく成績だけで上がれるのはリーダーくらいまで。その上になるには日頃の発言や行い、きちんとした振る舞いが必要になるということを指導してくれたのはこの会社だったので小さい会社ですがきちんとした会社でした。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月29日

成長・キャリア開発：まずは、「営業マンとしての」成長。次に、部下をもつ「リーダー

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月29日

教育・研修：新人時の教育は、座学・ロープレ・現場同行と充実しており、未経験者にも

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年03月29日

働きがい：自分で営業目標を決め、それを達成できればインセンティブが付くので、給与

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2016年06月08日

成長・キャリア開発：一言でいうと、営業力が強い社員が育つ。ここで仕事ができたら、

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年11月09日

成長・キャリア開発:OJTについて丁寧ですごく良かった。営業のイロハを学べると思

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年09月28日

働きがい：研修をしっかりやってくれるところとか、業部や工事部（現場）の声を管理職

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月08日

教育・研修：教育できる人材から離職していくので現状は教育できる人材がいないのでは

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2016年09月28日

教育・研修：別の部署の人たちとあまり接点がないので、もっと交流を持ちたいです。業

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回答者：女性/ 事務/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年12月01日

成長・キャリア開発:特筆すべき支援制度等はなかったです。自分の業務以外に仕事がた

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：成績に応じて給与がいただけているのは営業の醍醐味であると思います。そし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：私たちのやっている仕事は、個々のお宅に訪問し、色々な問題を解決していく

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：毎日、様々なタイプの社長さんとお話させて頂く事で、考え方や伝え方等学べ

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：この仕事をしていなければ関わることの出来ない方々に会って話をすることが

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：営業はスキルによって身につくと思う。もし営業職ではなかったと

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【やりがいに感じる点・厳しさを感じる点】やりがいのある点頑張れば頑

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことへの挑戦のしやすさ】事業内容は各御宅に訪問をしてEMOBI

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周囲のサポート】訪問販売ですので訪問の仕方、話し方、契約の仕方を直

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【チームの成果重視or個人の成果重視】個人成果です、目標設定は一日

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【上司への意見・提案のしやすさ】いつでも相談できるようにラインのIDを

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【風通しのよい会社か】あまりよくない。客に対して誠実に対応するふりをし

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】いない。他の人間だけに相

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【中途入社でもなじめる環か】馴染めるんじゃにかな。最初の３日間は馴染め

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【責任や裁量権について】裁量は全く与えられず責任ばかり押し付けられる契

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口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【他部署との関わり】ない。他部所はあるが、社長の力の入れようが違うので

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【経営陣との関わり】ない。同じ階級の下っ端社員とともに働く機会しかなく

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社内行事について】成績をとれないとないです。社内行事もいったとしても

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【失敗に対しての寛容さ】寛容ではまったくないしっぱいしたら責任をとらさ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【仕事とプライベートとの両立】むりきゅうじつへんじょうで働かされるから

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】ないまったくない黙々と機械のように

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：【周りからのサポート】ほとんどないに等しい。アドバイスという名の恫喝

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【社員同士の交流】ない成績をとれないとない何か悪口を言えば他の社員の人

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【成長重視か、過程重視か】成果のみいくらおしくても結果を得られなければ

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回答者：女性/ テレアポ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2021年05月28日

働きがい:上手くできると褒めてくれて、分からないところなど、しっかり教えてくださ

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会社名	株式会社グローバルケー
業界	広告・マスコミ（映像・音声）
URL	http://global-k.co.jp/html/company_gaiyou.html
所在地	東京都町田市原町田６−２９−４寺田ビル

資本金	3百万円
代表者	緑川慶一
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社クリーク・アンド・リバー社 3.5 口コミ(1510件)

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