回答者： 男性/ 機械設計/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 650万円 | --万円 | --万円 | --万円 |
| 年収 | 650万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | --万円 |
| 残業代（月） | --万円 |
| 賞与（年） | --万円 |
給与制度：
給料は業界内では良くも悪くもないと思います。
昇給額は他社に比べ高いと思う。
住宅手当はもう少しあっても良いと思う。
客先のでの飲み会に補助が出るのは魅力的な部分。
また、3か月に一度、Grでの親睦会補助金(3,000円/一人)も出ます。
評価制度：
制度については問題ないと思います。
また、年齢問わず実力主義な会社ですので、20代で管理職も全然あり得ます。
遠方社員などもおり、上司が日々業務を管理していない社員については、客先へ評価表を記入していただき、人事考課へ反映しています。
給料は業界内では良くも悪くもないと思います。
昇給額は他社に比べ高いと思う。
住宅手当はもう少しあっても良いと思う。
客先のでの飲み会に補助が出るのは魅力的な部分。
また、3か月に一度、Grでの親睦会補助金(3,000円/一人)も出ます。
評価制度：
制度については問題ないと思います。
また、年齢問わず実力主義な会社ですので、20代で管理職も全然あり得ます。
遠方社員などもおり、上司が日々業務を管理していない社員については、客先へ評価表を記入していただき、人事考課へ反映しています。