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株式会社ジーライオンの成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2024年09月17日
成長・キャリア開発:
技術職以外では、必須となる資格は特にないと思う。
勉強は推奨しているが、売るための知識や研修ぐらいかなという印象。

働きがい:
お客様に喜んで頂いた時は、こちらも顔がほころびます。

回答者: 男性/ セールス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年02月03日
成長・キャリア開発:出る杭は引き上げられるのですべて自分次第。成長できる環境は与
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回答者: 女性/ 秘書/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年06月15日
成長・キャリア開発:社内研修制度が多くございます。基本的には自発的に学ぶ姿勢を大
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年07月17日
働きがい:会社が幅広く事業を展開しているのでヘッドハンティングで優秀な人材を集め
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
働きがい:【仕事の厳しさ】売れてるブランドは少しの努力で結果を出すことが出来るが
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月24日
働きがい:【仕事のやりがい】皆んなが憧れる高級輸入車を取り扱っているので通常では
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
教育・研修:【周囲からのサポート】同じ価格帯の他ブランド同志ではまめに情報共有し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】相談をする意味のある職位の方はとにかく忙し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周囲からのサポート】同じグループ内での情報共有は積極的にしており、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月19日
教育・研修:【周囲からのサポート】横の繋がりはとても大事にしてますのでお互いコミ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月12日
教育・研修:【周りへの相談のしやすさ】エリアマネージャーの職位についてる方は時々
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年05月14日
働きがい:皆が憧れる高級車ブランドをいくつか運営しているのでここでキャリアを積め
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回答者: 男性/ 財務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 管理本部/ 次長

1.3
口コミ投稿日:2020年11月13日
成長・キャリア開発:いろんな意味でこれだけ厳しい状況の中で働くと、免疫ができて転
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2015年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年03月01日
成長・キャリア開発:支援はないです。ビジネスを作る基礎的考えを学べる。あとはやり
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【風通しのよい会社か】オーナー企業のため、全ての人がオーナーを見て仕事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:希望すれば、年齢・性別に関係なく、責任のある仕事を任せられる社風だと思
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:希望すれば年齢・性別に関係なく、責任のある仕事を任せられる社風だと思い
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司に提案をしやすい環境か】それはないです。全てはオーナーの独断と偏
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【相談にのってくれる社員は多いか、少ないか】少ないですがいないわけで
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポート】特にないです。自分で何とかしないと教えてもらう
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】全て個人プレーです。チ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】ないです。日々の業務をこなすのに精
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社員同士の交流】ないです。なかのいい同僚とたまに飲みにいく程度です。
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わり】多いです。新規事業が始まるたびに全ての部署の方と仕
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】関係会社の上層部とは常に仕事をします。特に階級の概
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事とプライベートとの両立】有給は誰もとらないです。両立は難しいと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【成長重視か、過程重視か】成果主義ですが、全て不透明なため、誰もわから
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口コミ投稿日:2015年09月16日
成長・キャリア開発:未経験の分野にでも挑戦・チャレンジできる環境があり、非常にや
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月16日
働きがい:未経験の分野にでも挑戦・チャレンジできる環境があり、非常にやりがいを感
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でもなじめる環か】ほとんど中途入社ですので、逆に新卒の方が馴
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【社内行事について】ありますが、行けない社員の方が多いです。全員参加で
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【責任や裁量権について】責任の押し付けあいのため、責任の重い仕事がすぐ
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口コミ投稿日:2015年09月16日
教育・研修:研修後、内部・外部問わず参加できる環境があ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年09月16日
教育・研修:研修等、内部・外部問わず参加できる環境が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】仲が良く、色々相談には乗ってくれるが制
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