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株式会社カサ・ピノ・ジャパンの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年03月01日
組織体制・コミュニケーション:
現場レベルは仲が良いが、管理職が機能しないとトップダウンで社員の負担が増えることが多いように思える。

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3.1
北海道札幌市北区北7条西1−1−2SE札幌ビル11F
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3.1
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2.9
熊本県宇土市笹原町1544
商社・食品・飲料
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企業カルチャー・社風:社内の部活や社内行事があって、社内行事はほぼ強制参加でした。... 続きを見る
3.0
大阪府茨木市美沢町15−30
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】ほとんどありません。社員以外の方々との交流... 続きを見る
3.3
東京都品川区大崎2−1−1ThinkParkTower13F
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:ニッポンハムグループという誇りを持っていると感じる。環境は営... 続きを見る

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