回答者： 女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務 他）/ 現職（回答時）/ 非正社員
雇用の安定性：【長く働いていける環境か】・福利厚生は「雇用保険」のみ。 ・社会保険・厚生年金は一切無し。 社員(？)などから、代表取締役へ何度願い出ても４年以上変わらず。 売上のことを気にするのはいいが、社員の福利厚生などは一切構うことはない。 給与振込も忘れることがあり、給与日の翌日になることもある。 社内のルールが曖昧と言うか、全くない。だから、全てがいい加減。 定着率はたった一人だけ４年勤務。それ以外は数ヶ月〜１年以内に退社している。
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