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豊通スメルティングテクノロジー株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
企業カルチャー・社風:
現場メンバー間は、基本風通し良いが、その時の会社、工場トップで変わる印象。

組織体制・コミュニケーション:
会社トップが数年に一度変わる為、良くも悪くも都度会社方針、組織が変わる。基本的には、トップは親会社から出向で来る為、その時々で管理者は振り回されている。それ次第で風通しも変わる。

ダイバーシティ・多様性:
業界的に、現場での女性社員は少ない。

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は正社員なら年5000円あります。(評価が低ければ下がることもある
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
福利厚生:豊田通商の子会社なので福利厚生はしっかりしています。保険は社会保険完備
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
事業の強み:販売先が大手であり、販売が続く間は安定している事業の弱み:販売先が固
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
福利厚生:社会保険完備に加え、団体割引適用の各種保険(生命保険、がん保険、自動車
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2022年01月30日
勤務時間・休日休暇:生産の勤務体系は3交代制1直 0500~14002直 130
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
福利厚生:手当はしっかりしていると思うが、異動の際、家族帯同で持ち家の場合は、家
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
勤務時間・休日休暇:週休2日制で、年末年始、GW、夏季 年3回の大型連休がありま
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 40万円 0万円 162万円
年収 650万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 162万円
給与制度:給与水準は同業種と比較して、低い方ではないと思う。賞与も業績次第だが出
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
女性の働きやすさ:女性は数人いますが皆さんが事務職です。(自分の所属している工場
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
375万円 23万円 93万円 0万円
年収 375万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 93万円
賞与(年) 0万円
給与制度:派遣社員なので分かりません評価制度:仕事のめんで、専門知識がかなり役に
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:勤務時間帯は、基本は、8時から17時までで、12時から昼休み
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 派遣社員

3.1
口コミ投稿日:2022年01月14日
福利厚生:退職金有り、住宅補助有り、提案金有り、資格習得制度あり、残業代は全て支
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月20日
成長・キャリア開発:現場では社内では成長できるかもしれないが、一般的には無理。役
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】未経験者新入社員の教育システムができてない
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
勤務時間・休日休暇:現場は、基本3組3交替。休暇は申請すれば普通に取得出来る。祝
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
成長・キャリア開発:資格取得は、会社が必要と判断した場合、全額補助いただける。働
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月20日
企業カルチャー・社風:ピラミッド形。組織体制・コミュニケーション:組織体制は表向
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
成長・キャリア開発:フォークリフトの操作や各種設備の勉強はできる階層ごとの講習も
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
事業の強み:大手顧客と専売のような契約の為、安定はしている。しかし、顧客が減産し
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
女性の働きやすさ:工場現場は高温かつ汚い環境であり、女性が働くには厳しい事務所内
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
勤務時間・休日休暇:完全週休2日制(土曜・日曜)/年末年始、GW、夏季 年3回の
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給もしっかりあり、賞与もあります。住宅手当、家族手当、役職手当 各種
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
オフィス環境:工場は販売先の近くにあるが市街地から離れていてコンビニや飲食店は近
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:数年に一度トップ変わる為、都度アジャストする大変
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2022年03月26日
組織体制・コミュニケーション:定期的に飲み会があり、同僚とコミュニケーションがと
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2022年07月18日
組織体制・コミュニケーション:上司はいい人ばかりなので色々
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2025年02月04日
女性の働きやすさ:女性管理職はいない。産休は
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

4.3
口コミ投稿日:2023年02月11日
事業の強み:親会社がでかいので自と仕事がふ
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回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年07月20日
女性の働きやすさ:基本的に女性が少な
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:材料の準備など指示書通り段取り良く作業ができたとき 淡々と作業をこな
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】さまざまなアタッチメントのフォークリ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:住宅費の負担はありましたが、場所の選定などが拠点によってばらつきがあっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:福利厚生は充実しています。人間ドックは一年に一度実質負担5000円で受
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年01月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:細かく基準が設定されているのでわかりますいと感じた。1年で4回面談など
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