口コミ205件
年収・給与33件
求人1件
フォロー数9人

株式会社KOKADOの平均年収は400万円、年収範囲は200～750万円です（26人の正社員の回答）。

株式会社KOKADOで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを33件掲載中。

株式会社KOKADOの年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
400万円	200~750万円	26人

（平均年齢28.6歳）

回答者の平均年収	400万円
回答者の年収範囲	200~750万円
回答者数	26人

（平均年齢28.6歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	401万円（平均年齢28.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	800万円（平均年齢31.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	295万円（平均年齢29.5歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	350万円	450万円	11人
30~34歳	534万円	1200万円	8人

年収分布

（人）

（万円）

株式会社KOKADOの口コミを探す

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部/ 一般

3.1

口コミ投稿日：2024年07月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	5万円	30万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	30万円

給与制度:
昇給の頻度は決まっておらず、新入社員だから当面昇給がない、中途ベテラン社員だから何もせずとも昇給するというものではありません。個人業績と会社業績によります。実力主義だと思われます。賞与については都度面談が実施され半年に一度支給されます。

評価制度:
昇進・昇格の頻度は決まっておらず、新入社員だから当面昇進・昇格はない、中途ベテラン社員だから何もせずとも昇進・昇格するというものではありません。個人業績と会社業績によります。実力主義だと思われます。

報告する口コミURL

回答者：女性/ 企画営業マーケティング事業部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
440万円	--万円	--万円	--万円

年収	440万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給に関して金額に個人差はありますが、業績が上がればその都度見直しが入

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年10月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度：昇給に決まった時期はなく、個人の成績が認められればそのタイミングで昇給

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2022年12月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	80万円	0万円	240万円

年収	1200万円
月給（総額）	80万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	240万円

給与制度:昇給・昇格は随時行っている。いつにならないと変わらない、変えられないと

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2024年10月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	3万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	50万円

給与制度:頑張れば頑張るだけ賞与をいただけるのでモチベーションに繋がります。評価

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	0万円	0万円	0万円

年収	350万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与は相対評価制で1年に2回あります。評価制度:昇進昇格の頻度に決まり

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：事務職での入社でしたが、ルーチンワークだけではなく、会社の新規事業など

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：女性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8

口コミ投稿日：2023年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：実力主義のため、若手でも努力をすれば昇進・昇格ができる環境。事務方でも

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業所長

2.3

口コミ投稿日：2023年03月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	30万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:順当だと思います。評価制度:基本的には実力主義ですが営業所長は営業所の

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.0

口コミ投稿日：2023年06月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	24万円	0万円	30万円

年収	300万円
月給（総額）	24万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	30万円

給与制度:給与制度は大変不透明でした。働いても働いても評価されず、特に中途採用で

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月14日

評価制度：人事評価に関して既存顧客に対しての昨年対比が評価基準になっている。その

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2020年01月09日

給与水準：等級制度で行なっている。実績を出せば年齢や社歴はほとんど関係ない。20

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2023年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	25万円	3万円	20万円

年収	250万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	20万円

給与制度:給与はそこまで満足いっていなかったが働き方が1人の時間が多く、そこまで

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2020年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
320万円	--万円	--万円	--万円

年収	320万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:基本的に実力主義。実績を伸ばせば伸ばすほど評価され新しい仕事を任される

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 退職済み/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2019年10月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：昇格、降格の頻度が激しく非常に給与の安定性が低い。導入していた人事評価

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：正社員は５段階の階級で評価されているようで、階級が１つ上がると１万円～

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：１ランク職位が上がればだいたい月に２万円くらい給与が上がるので会社に認

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は実績を出しても、そこまで上がらない。中途で入社した人が数年在籍し

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：等級はあるが５段階しかないので上がれば給与も万単位で上がるが、もちろん

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：社員は等級があり、その等級によって地位や給与も違うのでしっかり評価して

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：導入しているもののうまく活用されておらず、無駄に昇格したり降格したりす

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：職位が上がりやすいぶん落ちる場合も多く安定とは程遠い。最近ではボーナス

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：近年は他社の人事評価制度を導入して社員を階級で分けたりするなど人事評価

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：店長ではない社員や契約社員はほとんど昇格はない。まずは店長を目標に働き

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：社員はまず店長クラスになってやっと評価されやすくなるようです。お店の収

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月15日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収に関しては同業種と同じくらいだと思われる。ボーナスは基本給の1.0

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収、ボーナス共に仕事量や勤務時間に見合わないと思う。たくさんお給料が

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年03月30日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：実績を上げた人上げてない人含めどうやったら給料が上がるかがわからない。

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.2

口コミ投稿日：2022年08月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
252万円	21万円	0万円	0万円

年収	252万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:みなし残業あり、超過した分は貰える。景品を調達出来ると1個につき500

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 店舗スタッフ/ 無し

3.4

口コミ投稿日：2020年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:先輩で不満を言っている社員はいるものの、適正な制度である気がします。文

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アルバイト

4.9

口コミ投稿日：2022年06月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	16万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	16万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:残業すれば上がるかなって感じ。売り上げ上げないと給料はそこまでかな。バ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【住宅手当、役職手当など手当の有無・金額等】ついたこ

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無・金額について】ないと

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

株式会社KOKADOの退職金に関する口コミ

回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2024年01月02日

福利厚生:退職金はありません。一人暮らしの方のみ住宅手当があるようです。オフィス

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

給与水準：【退職金の有無・金額について】ないと

すべての口コミが読み放題！
会員登録（無料）はこちら

会員登録済みの方はこちらからログイン

報告する口コミURL

同じ業界の企業の口コミ

山王スペース＆レンタル株式会社の年収・給与

2.5

東京都中央区銀座３−１０−６マルイト銀座第３ビル６Ｆ

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 主任/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:ベースの給料はあげようとしているらしいが、基本的に残業代で稼... 続きを見る

この企業を見る >

エクスコムグローバル株式会社の年収・給与

3.4

東京都渋谷区渋谷２−２４−１２渋谷スクランブルスクエア２６Ｆ

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ システム運用/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は年1回2000円程度。賞与は貢献次第だが社会影響による... 続きを見る

この企業を見る >

エイトレント株式会社の年収・給与

3.7

大阪府大阪市西区南堀江１−７−４マルイト南堀江パロスビル５Ｆ

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:同年代の友人と比べると、もう少し給与が上がれば・・・と思いま... 続きを見る

この企業を見る >

ダイト空調工業株式会社の年収・給与

3.5

神奈川県厚木市栄町２−４−２５

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:人事評価制度なんてものは、上司の好き嫌いだけでやるもんだと思... 続きを見る

この企業を見る >

太陽シルバーサービス株式会社の年収・給与

2.8

福岡県朝倉郡筑前町高田５８５−１

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:昇給は昇格しないと、ほとんど見込めません。賞与に関しては、売... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社アーク・システムの年収・給与

3.8

東京都調布市富士見町４丁目２５－１１

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:人事制度を採り入れ、半期に一度自己評価と上長による面談にて、... 続きを見る

この企業を見る >

リコーリース株式会社の年収・給与

3.2

東京都千代田区紀尾井町４−１ニューオータニガーデンコート

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給料の伸びはあまり期待出来ないと先輩達には言われたので、もっ... 続きを見る

この企業を見る >

ＳＭＦＬキャピタル株式会社の年収・給与

4.0

東京都港区赤坂５−２−２０赤坂パークビル

金融・保険・リース・レンタル

回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 非正社員

評価制度:女性でも、仕事できる人に対して、評価はしていてくれていたと思... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社日邦の年収・給与

3.8

大阪府大阪市港区築港３−１−８

金融・保険・リース・レンタル

回答者：男性/ 営業事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:評価に基づいて昇給していきます。賞与は感覚として、中小企業で... 続きを見る

この企業を見る >

株式会社エランの年収・給与

3.6

長野県松本市出川町１５−１２

金融・保険・リース・レンタル

回答者：女性/ 運営管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

給与制度:営業以外は昇給、賞与の金額は期待できない。月給は悪くないが賞... 続きを見る

この企業を見る >

会社名	株式会社KOKADO
業界	金融・保険（リース・レンタル）
URL	https://kokado.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー21F

従業員数	100名
設立年	2002年
資本金	20百万円
代表者	小門豊
決算月	2月
※ 一部、四季報データ参照

株式会社KOKADOの平均年収は400万円、年収範囲は200～750万円です（26人の正社員の回答）。

株式会社KOKADOで働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを33件掲載中。

1		オリックス株式会社 3.7 口コミ(921件)
2		株式会社ネクシィーズ 3.5 口コミ(525件)

エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	401万円（平均年齢28.0歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	800万円（平均年齢31.0歳）
販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）	295万円（平均年齢29.5歳）

株式会社KOKADOの年収・給与｜エンゲージ会社の評判

株式会社KOKADOの年収データ

職種別平均年収

年齢別平均・最高年収

年収分布

株式会社KOKADOの口コミを探す

株式会社KOKADOの年収・給与についての口コミ

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ 営業系（営業、MR、営業企画 他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

株式会社KOKADOの退職金に関する口コミ

回答者： 男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 非正社員

同じ業界の企業の口コミ

株式会社KOKADOのカテゴリ別口コミ（205件）

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員

回答者：男性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー他）/ 退職済み/ 非正社員