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株式会社JA静岡市やすらぎセンターの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
中途入社
すべて
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
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退職

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:市内の同業他社よりは高いと思われる。葬祭ディレクターの資格を取れば、基本給がアップし、葬儀施行の手当もつく。葬儀を担当すれば、1件ごと手当が加算される。年功序列なので、中途入社でも、同業での経験があれば、ある程度の給与がもらえる。

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2018年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:拘束時間の割には安いと言わざるを得ない。同年代の平均年収と比較しても安
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:葬儀担当者は葬儀を担当するたびに、3,000~9,000円の手当があり
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:葬儀担当者は、葬儀を担当するたびに、3,000~9,000円の手当があ
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:葬儀担当者以外の従業員には、そのような手当がないため、葬儀担当者と葬儀
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:サービス業としてはまずまずの水準であると思われます。残業、休日出勤など
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:従業員間の給与格差が大きい。JAから子会社化される際に、元JA職員と元
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:葬儀担当をしない従業員は、職務手当が一切ないため不満がある。葬儀担当者
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4.2
岐阜県岐阜市金宝町1−1UTビル4F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:基本給とインセンティブがあるので、給与は高水準です。過去、販... 続きを見る
3.4
東京都北区赤羽2−51−3NS3ビル4F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:残業代が出ないこと。厳密には業務手当で一律で出ていますが何時... 続きを見る
3.1
千葉県千葉市美浜区中瀬1−5−1イオンタワー9F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
2.9
大阪府高槻市東上牧1−2−1
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
3.3
栃木県鹿沼市流通センター27
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
2.8
新潟県新潟市西区小針4−9−1
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:予算が世間の常識的な数字では無いのでまず予算を達成出来る人は... 続きを見る
3.3
福岡県福岡市博多区上川端町12−192はせがわビル
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:評価基準がわからない。単純に営業成績なのか、上司の私的な感情... 続きを見る
3.3
東京都文京区本駒込1−1−17キュラーズ本駒込603
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ クローザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:マージンが付けば給与は高くなるがマージンがつかない社員の方が... 続きを見る
3.2
東京都港区北青山3−5−12青山クリスタルビルB1F
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:仕事の割にお給料は少ない。社員もアルバイトも基本少ない。評価... 続きを見る
3.5
東京都渋谷区南平台町16−17住友不動産渋谷ガーデンタワー9階
流通・小売・音楽・書籍・インテリア
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
評価制度:4ヶ月に1度、人事考課というのがありバイトと店長の一対一での... 続きを見る

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