回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
成長性・将来性:年功序列ではなく、数字以外の評価をちゃんとしてくれるところ。
トップが常に挑戦的で、平社員やアルバイトの意見をしっかり聞いてくれ
会社としての取り組みに生かしてくれるところ。
役職員、平社員、パートアルバイトの派閥がなく、働きやすいところ。
トップが常に挑戦的で、平社員やアルバイトの意見をしっかり聞いてくれ
会社としての取り組みに生かしてくれるところ。
役職員、平社員、パートアルバイトの派閥がなく、働きやすいところ。
沖縄日野出株式会社の成長・働きがいの口コミ
この口コミの質問文沖縄日野出株式会社の評判・口コミ 成長・働きがい
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
飛び込み営業をして新規獲得しても、評価は給料に反映されないため、
ほとんどの営業が飛び込み営業をしないでルート営業で予算クリアを目指している。
営業なのに、固定給が基本であり、
ノルマや歩合がないため、多少やりがいや、意識の低下に繋がっていたと感じる。
その分、賞与は年3回。
また、営業マンとしての言葉遣いや、身だしなみに欠ける。
会社としての決まりごとがなく、自由すぎる。会社全体の社員の年齢層が高すぎるために魅力に欠ける。
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