回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
勤務時間につきましては部署により違いがあります。
人員に不足が発生した場合は他部署の応援が発生するため勤務時間が長くなることがあります。
外国人訪日観光客のお客様から日本人の客様にコロナの影響で変更したので今後人員不足が発生する可能性があります。
休日休暇は比較的取りやすい方だと思い売ます。
会社の規定により休日数は少ないですが、休みたい時に休みやすいと思います。
多様な働き方支援:
副業は原則禁止となっております。
リモートワークは業種柄できませんが、遅刻・早退・休暇の申請はしやすいと思います。
新型コロナウイルスの影響が収まり、より多くのお客様が安定してご利用してくれるようになれば、従業員を増やし、勤務時間を調整しやすいように工夫をして働き方の改善をしたいと思っています。
旭立株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文旭立株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 男性/ 管理部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
福利厚生といえば寮はかなり優遇されています。
水道光熱費食事代込で一ヶ月5千円、インターネットを使用する人は+5千円です。
自宅から通勤している人からみると羨ましすぎます。
食事は寮生だけでなく全社員無料で賄い食べられます。
退職金・住宅補助・財形貯蓄・社員持ち株等はありません。
欲しいもの等があれば理由さえしっかりしていたり、本当に困っていれば大体対応してもらえます。
オフィス環境:
オフィスの環境は快適だと思います。
従業員同士のコミュニケーションは積極的に行うように日頃から言われております。
和気あいあいとした雰囲気があり職場は笑顔が絶えません。
スタッフの人数は少ないですが、忙しい時や人手が足りないときには助け合うことが当たり前になっていると思います。
大変働きやすい職場だともいます。
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