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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月27日
組織体制・コミュニケーション：
今、イベント・コミュニケーションズグループでは、月1回の顔合わせの場として各社の従業員が集まる会議の他に、グループウエアを利用したコミュニケーションに対して積極的に取り組んでおり
コミュニケーションだけでなく業務改善や業務効率を図っています。
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月27日
女性の働きやすさ：職種にあわせて3カ月のフレックスタイム制を導入しており、全従業
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口コミ投稿日：2022年06月27日

回答者： 女性/ 管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日：2022年06月27日
福利厚生：業務に役立つ資格が会社から開示されていて、資格取得のための休暇に対して
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株式会社イベント・コミュニケーションズ茨城の女性の口コミ（3件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(0件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(0件)
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