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ル・アンジェ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
その他

回答者: 女性/ コーディネーターその他/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月19日
勤務時間・休日休暇:
お昼休憩も基本仕事しながら食べている人が多く、ベビーシッターとして勤務する際は休憩がないのでご飯食べれず1日という事を多々あり。

多様な働き方支援:
きゅうじんにはゆくゆくはリモートワーク可能とあるが、実際はリモートを推奨しておらずほぼできないと考えた方が良い。

回答者: 回答なし/ web/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年11月18日
勤務時間・休日休暇:休みにも基本的に連絡は来ます。みんなしょうがないと割り切って
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回答者: 女性/ ベビーシッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 業務委託/ 訪問型保育

4.1
口コミ投稿日:2022年08月05日
勤務時間・休日休暇:業務委託なので定期のお仕事を受けていなければ自分の好きなタイ
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
多様な働き方支援:勤務時間については、本社はフレックスタイムを導入しており、月間
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回答者: 女性/ ベビーシッター派遣業務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.0
口コミ投稿日:2023年05月12日
多様な働き方支援:リモートワークは無理と思った方が良いです。今後導入する…とは言
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月30日
多様な働き方支援:自身の仕事内容に応じて、在宅勤務をしたり、時短で勤務している職
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回答者: 女性/ 経理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年09月01日
多様な働き方支援:オフィス勤務はフレックスタイム制となっているので、勤務状況に応
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回答者: 女性/ コーディネーターその他/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2024年02月20日
多様な働き方支援:リモートワークでできる業務もあるかと思うが、基本リモートは推奨
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回答者: 男性/ 部長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年09月08日
勤務時間・休日休暇:基本的に毎日残業する人が多い。多様な働き方支援:基本的に社員
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回答者: 女性/ 保育士/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2021年01月28日
勤務時間・休日休暇:フレックス制を取り入れているため、残業した分は振替休日となる
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回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年04月22日
勤務時間・休日休暇:職種によっては、土日祝日にも勤務が
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
勤務時間・休日休暇:実働8時間と書いてあるが、サービス移動時間サービス待機が多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月13日
勤務時間・休日休暇:有給休暇を1時間単位でとれるという触れ込みだが、実際は月末の
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
勤務時間・休日休暇:会社作成のシフトにそって動くが、事務作業・現場労働が一箇所で
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月30日
多様な働き方支援:土日祝日休みだが、平日は長時間拘束が当たり前の職場なので習い事
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月04日
多様な働き方支援:表向きには、休日出勤があれば代休がとれる、有給休暇100%取得
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月06日
勤務時間・休日休暇:会議など立て続けにあるので休憩が取れず、お昼を食べる時間が1
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月04日
勤務時間・休日休暇:休日は取れていたと思う。役職によっては、優先的に代休も取れる
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2019年02月04日
勤務時間・休日休暇:仕事内容によっては、残業は少なく帰れている人もいたようだ。求
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回答者: 女性/ ベビーシッター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:とても良いと思います。多様な働き方支援:副業はOKですのです
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
多様な働き方支援:連絡用の携帯電話の支給なし。個人の携帯電話の番号を保護者様にお
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年12月14日
勤務時間・休日休暇:シフト制。表面上の月の合計勤務時間は厳守だか、休日休暇が多い
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:シフト外の時間を要求される事が多々ありました。前日と当日の朝
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年09月11日
勤務時間・休日休暇:シフト制でお休みは週末と祝日と決まっていました。そのお休みの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
勤務時間・休日休暇:勤務時間内では処理できない仕事を与えられ、サービス残業をした
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