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ハラダ製茶販売株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
358万円200~550万円15

(平均年齢36.5歳)

回答者の平均年収358万円
回答者の年収範囲200~550万円
回答者数15

(平均年齢36.5歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
379万円
(平均年齢35.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
360万円
(平均年齢38.3歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
200万円
(平均年齢25.0歳)
運輸・物流・設備系
(ドライバー、警備、清掃 他)
300万円
(平均年齢57.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
30~34歳304万円350万円5
40~44歳446万円550万円5

年収分布

(人)
(万円)

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ハラダ製茶販売株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年05月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:
昇給はそこまで多いわけではないが
人間関係はいい方だと思う。
ラインでオペレーターができるようになればそれに応じて給料が少し上がる。
ボーナスはそこまで多い方ではないと思うが、夏期冬季どちらも配布がある

評価制度:
昇進や昇格はほとんど男性が多い
実力主義を目指しているとは思うが現状では男の人が役職についている場合が多いとおもう。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 25万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:昇給も賞与も自分の実力次第だと思います他の営業所はわかりませんが、やっ
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
410万円 25万円 2万円 102万円
年収 410万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 102万円
給与制度:定期昇給はする。勤続年数が増えればいい昇給だと思う。残業代制度は係長以
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回答者: 男性/ 物流担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 嘉木園/ 無し

3.4
口コミ投稿日:2021年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 20万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:家族手当有り 賞与は業績に応じて評価制度:特
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回答者: 男性/ 経理/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 経理部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2022年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:会社のそばに住んで欲しいという方針なので、交通費が出ません。評価制度:
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年01月06日
給与水準:昇給が少ない。手当で調整してくれるのだが、あまりにも昇給が少ないのでモ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年09月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:恐ろしく少ない。東京の水準ではない。家族がいても600万とかである。特
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本完全結果主義。売り上げがすべて。部門や、個人能力により配属部署、待
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ハラダ製茶販売株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 物流担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 嘉木園/ 無し

3.4
口コミ投稿日:2021年06月06日
福利厚生:退職金あります。 住宅補助ありません。 寮はありません。 社員持株会は
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年03月21日
福利厚生:退職金ありですオフィス環境:配属先によるとしか言えませんが8割がた綺麗
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3.3
東京都調布市仙川町2−5−7仙川キユーポート
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:管理職以上と、それ以外で複数の段階に分かれている。年度毎の目... 続きを見る
2.6
東京都品川区南大井6丁目26番3号大森ベルポートD館4階
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:実際にやっていることと、評価シートが全くリンクしていないので... 続きを見る
2.6
愛知県名古屋市中区栄1−9−16NFビルディング9F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 事務/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:事務のうちは給与、昇給は期待できません。事務は大変忙しいです... 続きを見る
3.5
東京都品川区東品川4−12−8品川シーサイドイーストタワー13F
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 学術法規/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:年俸制。年に1度、年俸に対して会社と個人の業績を考慮した割合... 続きを見る
2.6
北海道札幌市厚別区厚別東5条1−4−26
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:営業の為ノルマや目標はあるがそれを達成しても特に手当や昇給も... 続きを見る
2.8
宮城県仙台市宮城野区扇町5−6−22
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:入社して給与の安さに衝撃を受けた!口コミサイトや実際に勤務し... 続きを見る
3.1
愛知県名古屋市中区栄2−1−1日土地名古屋ビル4F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【基本給の金額と、全収入における割合】基本給は月々約24万円... 続きを見る
3.0
福岡県福岡市博多区諸岡3丁目26-39
商社・食品・飲料
回答者: 女性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与は1月分でした。手当が手厚いわけではないです。女性の昇格... 続きを見る
3.3
東京都品川区西品川1−1−1住友不動産大崎ガーデンタワー15F
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本給は同業他社と比較しても同水準。住宅補助が厚く、28歳ま... 続きを見る
3.3
京都府京都市伏見区竹田藁屋町80
商社・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給は低く、ボーナスが高い(年3回支給)。ボーナスは営業所... 続きを見る

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