回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
勤務時間・休日休暇:
入社当時104日だった年間休日は少しずつ増え、ようやく112日となりました。しかし、会社が統合したことで、今後どうなるか全くわからない状況です。
室にもよりますが、6連勤は年に十数回あります。頻度としては、毎月一度はあることになります。6連勤→1日休み→6連勤の時は個人的には辛いです。仕事の様子を見て、上手に有給を使うとよいと思います。
多様な働き方支援:
できない室もありますが、コアタイムありのフレックスタイム制です。忙しい時は多めに働き、忙しくない時は早く帰る、というようなことが可能です。
新型コロナウイルス感染症がきっかけで、在宅勤務の概念も生まれました。とはいえ、あくまでコロナ対策という性格のものなので、今のところ普段は月に数回の人が多いと思います。
入社当時104日だった年間休日は少しずつ増え、ようやく112日となりました。しかし、会社が統合したことで、今後どうなるか全くわからない状況です。
室にもよりますが、6連勤は年に十数回あります。頻度としては、毎月一度はあることになります。6連勤→1日休み→6連勤の時は個人的には辛いです。仕事の様子を見て、上手に有給を使うとよいと思います。
多様な働き方支援:
できない室もありますが、コアタイムありのフレックスタイム制です。忙しい時は多めに働き、忙しくない時は早く帰る、というようなことが可能です。
新型コロナウイルス感染症がきっかけで、在宅勤務の概念も生まれました。とはいえ、あくまでコロナ対策という性格のものなので、今のところ普段は月に数回の人が多いと思います。
トヨタ部品滋賀共販株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文トヨタ部品滋賀共販株式会社の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者： 女性/ 事務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
ベネフィット・ステーションが利用できます。
昼食は給食センターから配達されるお弁当を370円で食べることができます。
オフィス環境:
数年前に新社屋となったので、きれいだと思います。
ワンフロア制で、全ての室が同じ空間で仕事をしています（倉庫作業の人もいますが）。
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