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サン建株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制
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4件
サン建株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。サン建株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを4件掲載中。エンゲージ会社の評判は、サン建株式会社への転職・就職活動をサポートします!
同じ業界の企業の口コミ
3.0
広島県府中市目崎町762
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 機械設計/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 企画部・設計課・金型設計/ なし
企業カルチャー・社風:挑戦する段階の企業ではないです。安定して高品質の製品を作るこ...
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2.9
岡山県倉敷市水島海岸通2−1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:社員より派遣で来ているおばちゃんは態度も言動もエラそうだった...
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3.2
愛知県稲沢市祖父江町甲新田イ九−65
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:営業所によっては和気あいあいとしている営業所もあるが、雰囲気...
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3.1
東京都江東区木場1−5−1
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 女性/ 一般作業員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 派遣社員/ ファイバーレーザー開発事業部
企業カルチャー・社風:お客様第一主義で、お客様が満足するような丁寧で迅速な仕事を求...
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2.7
東京都荒川区西尾久7−34−10
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
3.5
兵庫県神戸市中央区港島南町6−4−4
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:利益を上げる会社なので、モチベーションはそこにある従業員が多...
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3.0
神奈川県川崎市川崎区南渡田町1−10
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 機械オペレーター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
企業カルチャー・社風:赤字になっても、会社あげての忘年会や運動会など行事は行う。現...
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3.1
滋賀県犬上郡甲良町尼子1000
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 広報/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:経営理念、基本理念等は親会社と共通化している。少し現実と合わ...
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3.0
東京都千代田区内幸町2−2−3日比谷国際ビル
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ ネジオペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:上司とは正直どの業界でも一緒だと思うがガチャ。いい上司が多い...
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3.4
大阪府大阪市平野区加美北6−15−14
メーカー・金属・鉄鋼・鉱業・セメント
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制として社長、役員、工場マネージャー、チームリーダーの...
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サン建株式会社のカテゴリ別口コミ(4件)
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サン建株式会社の評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 無/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
マニュアル化された作業手順で進められているが、実際のマニュアル化されてテキストが有るわけでは無く口伝的であり、時に創造性が求められる時も有るので、そのバランスを自ら捉える必要がある
組織体制・コミュニケーション:
少人数なので、友達感覚での対人関係が構築されるが、自身のカルチャーに依るので、孤独感を味わう事にも成りかねないが、積極的に溶け込むようにしていけば拒絶される事は無い
ダイバーシティ・多様性:
現実に多様性が有るわけでは無いが、社長の親戚に外国人がいたり、従業員に外国語が話せる人が居るので拘りや偏見が有るという事は全くない