エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header
ログイン
会員登録

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）
会員限定の情報を見るなら、会員登録（無料）

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社のカテゴリ別口コミ（8件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(2件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(1件)

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の回答者別口コミ（2件）

  • 製造 その他/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 回答なし
2024年時点の情報
3.6 最新の回答：2024年11月21日
  • 加工課 / 無し / スリッターワインダー 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 男性
2022年時点の情報
2.9 最新の回答：2023年04月30日
回答者一覧を見る（2件）

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の職種別口コミ（8件）

電気・電子・機械系エンジニア（4件）
（電子・回路・機械設計 他）
運輸・物流・設備系（4件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
すべての口コミを見る（8件）

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月30日

回答者： 男性/ スリッターワインダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 加工課/ 無し

2.9
口コミ投稿日：2023年04月30日
福利厚生:
一般的な福利厚生に加え、社内販売、健康施設利用その他諸々充実していると思う。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

福利厚生・オフィス環境のすべての口コミを見る

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月30日

回答者： 男性/ スリッターワインダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 加工課/ 無し

2.9
口コミ投稿日：2023年04月30日
勤務時間・休日休暇:
休暇取得に関しては管理が厳しく、指定された日数を必ず休まないといけないようになっている。休みは取りやすい。
ただ現場の場合は、交代制のため休みの人がいるとその前後の班の人が早出残業して埋めるしかない。そのため、休んだ分は働かないといけない仕組みであり、休んでも総労働時間は変わらない。
現場の早出残業についてはお互い様であり、休みがとりづらいという雰囲気はないのが救い。
3勤1休のシフトは正直しんどいと思う。生活リズムが常に狂い続ける。家族持ちの人は家族もそのリズムの影響を受けるので、転職検討時にはよく話し合うことが重要と思います。

多様な働き方支援:
副業は禁止されています。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年05月26日

回答者： 回答なし/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.6
口コミ投稿日：2023年05月26日
女性の働きやすさ:
N4ワインダーでは女性が働いてるところみたことないので、なんとも言えないけど部署によっては働きやすいところもあるらしい。環境とかも整っていると聞いたけどあまり信じてない。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

女性の働きやすさのすべての口コミを見る

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月30日

回答者： 男性/ スリッターワインダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 加工課/ 無し

2.9
口コミ投稿日：2023年04月30日
成長・キャリア開発:
人材育成はあまりうまくいっていないと思う。育成マニュアルが無い。
製品の品質管理についても曖昧なことだらけ。
資格取得は会社負担で取らせてもらえる。

働きがい:
仕事上の働きがいは感じませんでした。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

成長・働きがいのすべての口コミを見る

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年11月21日

回答者： 回答なし/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

3.6
口コミ投稿日：2024年11月21日
入社時の期待と入社後のギャップ:
入社前は環境がよいところに所属することが決まっていると言われていたため入社したが、入社後話が変わり、人手不足のところに配属されることになった。結果環境が劣悪なところに所属することになった。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

入社前とのギャップのすべての口コミを見る

エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2023年04月30日

回答者： 男性/ スリッターワインダー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 加工課/ 無し

2.9
口コミ投稿日：2023年04月30日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 26万円 0万円 88万円
年収 400万円
月給（総額） 26万円
残業代（月） 0万円
賞与（年） 88万円
給与制度:
ランク分けされており、昇給や賞与額に反映される。

評価制度:
半期に一度自己評価、上司評価がされる。基準が設けられていて、それに沿ってランクアップする。

報告する 口コミURL
報告する 口コミURL

年収・給与のすべての口コミを見る

口コミ・評判に関する注意事項

エンゲージ会社の評判はユーザーが在籍時の体験を基にした口コミ・評判やスコアといった情報を掲載しているプラットフォームです。

健全な情報を掲載できるように口コミガイドラインと運営ポリシーに則り運営をしています。

エンゲージ会社の評判 広告・マスコミ（出版・印刷）業界 エリエールペーパーテクノロジー東海株式会社の評判・口コミ
エンゲージ会社の評判（旧：ライトハウス）は、就職・転職を希望するすべてのみなさまにご活用いただける、日本最大級の口コミ・評判プラットフォーム。
2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。