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エコール・クリオロ株式会社の働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:
勤務時間としてはやや長いです(月に20時間のみなし残業を含みます)
休憩時間は確保されていて、メリハリがつけられます。
その分、お休みの日はしっかりお休みする環境はあります。
繁忙期と閑散期での働き方にもメリハリがあります。

多様な働き方支援:
産休・育休明けのママさんスタッフも多数就業しています。
また産休に入る前に時間を調整しながら妊婦さんも就業したりもしています。
また、主に閑散期となりますが、出勤時間が通常よりも遅い日や早上がりができる日もあります。

回答者: 女性/ 物流管理/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2024年04月09日
勤務時間・休日休暇:シフト制でしたので基本は休みたい日に休みを入れれるといった感
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回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:洋菓子店としては、勤務時間は短く休暇月9日と有給がありしっか
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回答者: 女性/ 販売促進部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:残業は月20時間ほどあり、繁忙期はもう少し多くなる。催事が始
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回答者: 女性/ 販売促進/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月04日
勤務時間・休日休暇:製造、販売スタッフだけでなく、オフィススタッフもシフト制です
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回答者: 女性/ ネットチーム/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月04日
多様な働き方支援:コロナが蔓延して、テレワークも推奨してくれる。部署によっては不
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回答者: 女性/ 販売・接客スタッフ、売り場担当(その他流通・小売)/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年09月18日
勤務時間・休日休暇:繁忙期や、繁忙期ではなくても人員不足の時は仕事が終わらず残業
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回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年07月31日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりとれます。繁忙期は残業しますが、特にトラブルな
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回答者: 男性/ 事務職/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年09月20日
勤務時間・休日休暇:11月からクリスマス、バレンタイン、ホワイトデーと繁忙期は仕
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は基本8時間ですが、クリスマスやバレンタイン、ホワイ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
勤務時間・休日休暇:洋菓子業界なので、やはり閑散期と繁忙期で残業時間は大幅に異な
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
多様な働き方支援:スピード感のある社風なので、自分のペースでゆっくりじっくりと業
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
多様な働き方支援:月30時間の残業がみなしとして含まれていて繁忙期以外は時間内で
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
勤務時間・休日休暇:一般企業のように土日祝日が休みではないため、平日に休むことが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
勤務時間・休日休暇:夏休みは他のスタッフとローテーションで有休と公休を並べて連休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月24日
勤務時間・休日休暇:スピード感のある職場なので、自分で優先順位を決めて的確かつ正
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