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株式会社ハマナのカテゴリ別口コミ（11件）

福利厚生・オフィス環境(2件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(3件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(2件)年収・給与(1件)

株式会社ハマナの回答者別口コミ（4件）

  • ヒラ 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2020年時点の情報
1.7 最新の回答：2024年08月16日
  • 営業部 / 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2020年時点の情報
2.7 最新の回答：2024年06月18日
  • 営業部 / 法人営業 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
2.1 最新の回答：2024年06月11日
  • 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計 他） 正社員/ 退職済み/ 女性
2014年時点の情報
最新の回答：2020年01月07日
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株式会社ハマナの職種別口コミ（11件）

営業系（8件）
（営業、MR、営業企画 他）
電気・電子・機械系エンジニア（3件）
（電子・回路・機械設計 他）
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株式会社ハマナの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月11日

回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日：2024年06月11日
福利厚生:
毎月の積立にて退職金はあるが、
何十年働いても四桁には届かないレベル

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株式会社ハマナの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年08月16日

回答者： 男性/ ヒラ/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.7
口コミ投稿日：2024年08月16日
勤務時間・休日休暇:
繁忙期は何の自由もない。

多様な働き方支援:
ありえない

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株式会社ハマナの企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月18日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.7
口コミ投稿日：2024年06月18日
企業カルチャー・社風:
昔からある会社ですが、挑戦したければ挑戦しやすい会社だと思います。ただ、部署や上司にもよると思うので、入社希望の人は面接時に確認するとよいと思います。

組織体制・コミュニケーション:
営業部は上司がその日の機嫌によって左右するタイプで、話しやすさは全くなかったです。当時は人間関係はよくないと思っていました。

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株式会社ハマナの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月11日

回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日：2024年06月11日
女性の働きやすさ:
女性は基本定時で帰れるし、
子供の都合で急に休むことも可能

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株式会社ハマナの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月11日

回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日：2024年06月11日
入社時の期待と入社後のギャップ:
ニッチな商材は扱っているので、
もう少しマシな研修制度があると思っていたが、
研修等はなく、即実践
何がわからないか分からない状態で仕事につくので、
分からないことを積極的に聞けない人だと厳しいと思われる

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株式会社ハマナの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月18日

回答者： 女性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業部

2.7
口コミ投稿日：2024年06月18日
事業の強み:
大型機械で、オーダーメイドなので、一度受注するとリピート、修理で、営業活動せずとも受注がきます。
営業は見積りしたり、お客様との窓口が主な仕事でした。

事業の弱み:
慢性的な人手不足です。現場も若手不足、技術も技術力低下、営業もすぐ辞めたりなど、人の入れ替わりが多いです。歴史ある会社ですが、長い目で見たときに生き残ってるかどうがは分からないと思います。

事業展望:
事業展開はとくにないと思う。同じお客様からの修理や、新規機械の受注ばかりのため。

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株式会社ハマナの年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年06月11日

回答者： 男性/ 法人営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業部

2.1
口コミ投稿日：2024年06月11日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
400万円 25万円 4万円 90万円
年収 400万円
月給（総額） 25万円
残業代（月） 4万円
賞与（年） 90万円
給与制度:
１０年ほど働いて主任になるが、
手当は１０００円

評価制度:
年功序列感はあるが、
仕事が出来ない人は年齢関係なく降格などはある

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