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有限会社ミューズプランニングのカテゴリ別口コミ（14件）

福利厚生・オフィス環境(5件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(5件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(1件)年収・給与(0件)

有限会社ミューズプランニングの回答者別口コミ（1件）

  • 編集 契約社員/ 在籍3年未満/ 退職済み/ 中途/ 女性
2017年時点の情報
2.6 最新の回答：2021年01月10日
回答者一覧を見る（1件）

有限会社ミューズプランニングの職種別口コミ（14件）

クリエイティブ系（14件）
（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）
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有限会社ミューズプランニングの福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
福利厚生：【有給休暇の消化率とそれを促進する制度・取り組み】10%未満。    あまりにも有給が溜まっている社員が多かったので、盆休みや正月、ゴールデンウィークなどの連休の前後に休みを取るよう取り組みがありました。
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有限会社ミューズプランニングの働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日：2021年01月10日
勤務時間・休日休暇:
残業はしないように注意はされるが、しないための業務見直しなどの改善策を講じる様子が見えない。

多様な働き方支援:
副業を推進している。リモートワークを取り入れようとはしているが、出来てない。

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有限会社ミューズプランニングの女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日：2021年01月10日
女性の働きやすさ:
女性の暮らしについて謳っている。子どもを持つ人にはいいかもしれないが、独身・子どもがいない人にはそうでもない。産休育休は取りやすいようだ。

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有限会社ミューズプランニングの成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日：2021年01月10日
成長・キャリア開発:
会社内でのキャリアプランが見えない。ロールモデルになるような人物も上司や先輩、同僚にいないため、この会社でどのようにキャリアアップしていけばよいのか何も見えなかった。

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有限会社ミューズプランニングの入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2021年01月10日

回答者： 女性/ 編集/ 退職済み（2017年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.6
口コミ投稿日：2021年01月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:
女性の働きやすさを目指していると聞いていたので、長く働けるかと思っていたが、会社内でのキャリアプランが見えなかった。女性といっても子を持つ人のことだったようだ。

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有限会社ミューズプランニングの事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2015年08月01日

回答者： 女性/ クリエイティブ系（WEB・ゲーム制作、プランナー 他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日
雇用の安定性：【仕事とプライベートとの両立性】ワークライフバランスを非常に大切にする会社ではありましたが（面談時にアンケートシートを提出するなど）、持ち帰って仕事をしたり、休みの日にも業務が入っていたりしたので、はいとは言い難かったと考えます。
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