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株式会社よしもとブロードエンタテインメントの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ 制作/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年04月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:
昇給賞与は少ないが残業代はしっかり出る。もう少し昇給をしないと、どうすれば上がるか分からない。

評価制度:
年に一度評価制度がありそこで昇給額が分かる。若いうちからディレクターをすることが多く、昇格は早いが給料が大幅にあがるわけではない。
かなりの実力主義

回答者: 女性/ AD/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

3.7
口コミ投稿日:2024年02月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 27万円 7万円 22万円
年収 350万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 22万円
給与制度:固定残業代があり、それを超えると残業代が出ます。(フレックス制の場合の
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回答者: 女性/ 音響映像/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.3
口コミ投稿日:2023年07月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:多いとは言えないです。社員になり長く続けてる人はそれなりに貰えてると思
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2024年05月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年に1度。昇給はあまりしないかも?交通費は全額出る評価制度:年に
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回答者: 女性/ 制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2023年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:賞与は年に1回で少なく感じる昇給もあまりなく手当も少ないです評価制度:
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回答者: 男性/ ライブ技術照明/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4
口コミ投稿日:2024年09月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 3万円 0万円 0万円
年収 50万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイト時給が低く、勤務時間の割に給与が上がらない。ただし、シフトに
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回答者: 女性/ ポスプロ編集/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2024年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 21万円 0万円 16万円
年収 310万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:賞与は年に一度になります。また、複数カ月分もらえるわけではないため、あ
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回答者: 女性/ PA・照明/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2023年09月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
評価制度:エンタメ業界であることから、特有の実力主義であると思う。技術力はもちろ
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回答者: 女性/ PA・照明/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.2
口コミ投稿日:2024年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
評価制度:実力主義よりは年功序列の部分は多少
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回答者: 女性/ 音響技術者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 契約社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
290万円 18万円 0万円 10万円
年収 290万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 10万円
給与制度:契約社員の賞与は一律10万円だった。評価制度:今年度から目標設定をして
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回答者: 女性/ 放送技術/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

4.3
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
268万円 21万円 0万円 16万円
年収 268万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 16万円
給与制度:契約社員のうちは賞与が10万円から差引額引いて8万円ほどが何2回と、少
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回答者: 女性/ 音響映像/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2021年02月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:拘束時間が長い割にもらえる給料は少ないです。ボーナスもあるけどほぼ無い
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回答者: 女性/ 技術職/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.6
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:契約社員では給与は微々たるもの。その他各種手当などは普通でした。評価制
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給与制度:昇給はあまりないが出張時などの手当は良い評価制度:実力主義だ... 続きを見る
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回答者: 男性/ ディレクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
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回答者: 女性/ マーケティング/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
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