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株式会社コークスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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派遣社員
アルバイト・パート
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その他
回答なし

回答者: 女性/ WEBデザイナー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:
仕事内容を細かく管理をされない社風なので、一人一人の個人の管理能力が必要となってきます。
その分責任と、管理能力のスキルがアップしますので、毎日決められた事をただやるだけの仕事ではやりがいを感じない方などはぴったりの職種だと思います。
若い社員であっても企画と提案次第で、新たなサービスを導入し社内に取り入れる事も可能です。

組織体制・コミュニケーション:
上下関係なく、休憩時間には雑談もできてコミュニケーションが取れる会社です。
希望者は夏に海でジェットスキーをしたりバーベキューをしたり、冬は忘年会・新年会もあり、定期的に社員旅行等もあったりしますので、その都度社内の結束は固まっていると思います。
コミュニケーションは仕事をする上で最重要事項だと思いますので、重要視して頂いているのがありがたいです。

ダイバーシティ・多様性:
性別は問わず、成果をあげれば適正に評価をして頂ける環境だと思っています。
男女ともに良い意味で競い合う事により、企業内での実力アップにも繋がっています。
お客様も多種多様なため、性別・人種・国籍・宗教・ワークスタイル・障害の有無に関わらず、おおよそのクライアント層にも柔軟に対応できますので、その点が強みではないかと考えます。

回答者: 女性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも勢いのある中小企業というところでしょうか。(ち
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回答者: 男性/ 営業・サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:私は本社の福知山の社員ですので、本社での大まかな一日を書き
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回答者: 男性/ IT/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年07月17日
組織体制・コミュニケーション:少数精鋭で人数的には大企業に劣りますが、社員同士本
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回答者: 女性/ ホームぺージ制作/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年07月15日
組織体制・コミュニケーション:社員全員が仲が良くすごくアットホームな会社です。ま
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回答者: 女性/ 制作担当/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2020年07月15日
組織体制・コミュニケーション:社内は、役職・キャリア・年齢を比較的意識し過ぎずに
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回答者: 女性/ 経理事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2020年07月15日
組織体制・コミュニケーション:組織体制は役員や代表との距離がすごく近く、また社員
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回答者: 男性/ 営業・サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年07月15日
企業カルチャー・社風:飲み会が多い会社です。社員も増えて以前のような頻度ではあり
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年10月07日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは無く、よくある田舎の中小企業の社風に近いと言
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回答者: 男性/ 制作/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年03月12日
企業カルチャー・社風:地方で良くある中小企業と言える。社員間でとても仲が良くプラ
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3.1
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3.2
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