コアプラスの社風・企業カルチャー・組織体制｜エンゲージ会社の評判

3.4

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年01月13日

企業カルチャー・社風:
基本営業は個人プレーです。

組織体制・コミュニケーション:
毎週1回営業ミーティングがあり、そこで、新商品などの共有をします。

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