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有限会社ウィングサービスの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
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口コミ投稿日：2024年08月29日

回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2024年08月29日
企業カルチャー・社風:
経営陣が社員の意見を積極的に取り入れていこうとする意思があるので、今後改善していくと思われる。
社員それぞれの強みを活かしてしごとをしていける

組織体制・コミュニケーション:
社内の情報共有はいまいち。改善するための努力はしているので今後に期待

ダイバーシティ・多様性:
事務所内は男女比が4:6
ドライバーは男性が圧倒的に多い
外国人も少人数ではあるが在籍している。

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口コミ投稿日：2023年12月13日

回答者： 男性/ 運行管理補助/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.5
口コミ投稿日：2023年12月13日
企業カルチャー・社風:これまでの会社のやり方を変えていこうとする上層部の考えもあ
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口コミ投稿日：2021年02月06日

回答者： 男性/ 運転士/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.1
口コミ投稿日：2021年02月06日
企業カルチャー・社風:社長の思いつきで動く組織体制・コミュニケーション:新参者に
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2.7
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2.7
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