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名古屋エアケータリング株式会社のすべての口コミ

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回答なし

回答者: 女性/ 一般職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 320万円 30万円 60万円
年収 350万円
月給(総額) 320万円
残業代(月) 30万円
賞与(年) 60万円
給与制度:
正社員でも入社当時は日給。その後大卒、専門卒、高卒にもよるが2年以上働いてから社員試験を受けて合格すれば月給になるというよくわからない制度。昇給は最近では新入社員の給与水準が上がっているのでそれに合わせて若手は比較的上がる方ではあるが、歳を重ねるごとにほとんど上がらなくなる印象。月給が少ないのでボーナスがあってやっと平均年収。ボーナスは年2回過去3ヶ月分と今後3ヶ月の未来の業績を見越してのボーナスという謎な制度。そのため退職のタイミングが悪いとボーナスを一部返却しないといけない意味不明な制度がある。

評価制度:
主任くらいまでは年功序列でなれる印象。その後は会社の貢献度をみて上司や会社の推薦で昇進。意外にも年功序列というよりかは実力主義。ベテランでもずっと同じ役職の人もいれば評価によって降格する人もいる。

回答者: 男性/ 倉庫業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
勤務時間・休日休暇:休みは希望を取るため、ある程度取りやすい環境があると思う。し
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
事業の強み:例えば羽田空港には2、3社の機内食会社があるが、ここは中部国際空港唯
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:年休は取りやすいです。基本希望通り通ります!365日24時間
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2021年07月21日
事業の強み:一社独占なので、倒産の心配はない事業の弱み:コロナ以前は約7年間右肩
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月20日
福利厚生:寮は駅近1Kで22000+駐車料金。(複数寮があるので寮によって違いま
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 1万円 60万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給は微量。昇格しても役職手当がそれに比例してない。月給は低いが賞与は
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年10月20日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいです。遅番→早番勤務も当たり前なので生活リズ
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回答者: 男性/ 倉庫業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年08月01日
女性の働きやすさ:女性は部署によっては、数多くいて働きやすい環境だと思う。しかし
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 18万円 1万円 60万円
年収 200万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 60万円
給与制度:昇給年1、賞与年2。昇給額はMAXでも5,000円ほど。基本みんな3,
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 16万円 0万円 0万円
年収 200万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:コロナで航空業界が壊滅的になり、もちろん機内食もオーダーが入らないため
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月19日
事業の強み:機内食の販売や通販、新たに食堂をオープンしたなどコロナ禍で新しい取り
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
勤務時間・休日休暇:部署によって全然違います。残業の多い部署もあればほぼない部署
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月19日
勤務時間・休日休暇:航空関係なので会社が休みの日はなく休日は不定休であったが、月
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月19日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:昇給は1年で3千円ほど。賞与もコロナ禍以前はしっかりもらえていた。評価
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回答者: 女性/ 管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年05月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 80万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本給は安いが、業績が良ければ賞与は割ともらえます。コロナ前は年間合計
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回答者: 女性/ オペレーション/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月19日
女性の働きやすさ:産休育休もしっかり取得でき、復帰後の勤務時間についてもこちらの
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回答者: 女性/ 調理部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月22日
成長・キャリア開発:資格取得は、制度もあるみたいだがあまり活用していない様子。働
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回答者: 女性/ 調理/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年11月19日
福利厚生:通勤手当は空港から最寄り駅までの定期代、車は会社指定の駅から自宅までの
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回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 一般社員

4.0
口コミ投稿日:2021年12月15日
入社時の期待と入社後のギャップ:親会社が名鉄グループということもあり、給与面は安
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回答者: 女性/ 調理部門/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2023年11月22日
勤務時間・休日休暇:拘束時間が長い、また教育不足によるマンパワー不足で定時で帰る
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年10月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 35万円 5万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 60万円
給与制度:個人での評価制度があり、昇給に影響する。また、労働組合がある為春闘、秋
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年10月11日
事業の強み:規模の拡大、縮小は不透明だが、無くなることはない企業だと感じる。正社
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回答者: 男性/ 一般/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ その他

3.0
口コミ投稿日:2023年10月11日
成長・キャリア開発:資格取得には多少協力的な反面、特筆するような後押しもない。研
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
企業カルチャー・社風:名古屋鉄道株式会社、名鉄グループの会社。名鉄本体の方針、会
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回答者: 男性/ 搭載/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月24日
福利厚生:退職金は3年以上でもらえる。寮制度もあり2万円の負担で近くのマンション
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回答者: 男性/ 搭載/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月12日
勤務時間・休日休暇:ほとんどの部署がシフト勤務になっており航空機に直接関する場所
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回答者: 女性/ 料理部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月06日
企業カルチャー・社風:名鉄グループ会社のため、経営陣は名鉄本社の方が配属される。
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回答者: 女性/ 料理部/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年07月06日
勤務時間・休日休暇:年末年始、お盆休みはなく、代わりに別日で取れるかというとそう
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回答者: 男性/ 搭載/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:大型免許の資格補助がある。取得後3年間在籍しないと費用を退職
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回答者: 男性/ 搭載/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2020年10月24日
勤務時間・休日休暇:週休2日はある。有給もだいぶ使えるようにはなってきたが部署に
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回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2023年03月28日
成長・キャリア開発:調理部門担当者は職務経験年数にもよるが、調理師免許への資格挑
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
福利厚生:福利厚生クラブの利用。社員寮の利用。(年齢制限あり。)名鉄グループ関連
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:休みはしっかり取れる。誰かが休まない限り、公休出勤は無い。残
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年10月10日
成長・キャリア開発:入社後の各部門内研修、OJT研修。名古屋鉄道株式会社、名鉄グ
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