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北電興業株式会社のすべての口コミ

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女性

回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは配属先によって変わってくる。ほぼどこに配属されても忙しい時期は仕事に重きを置いた生活となるが、世間一般よりは過酷な印象は無い。
常に忙しいポジションに配置されたとしても夜中までの残業や休日出社はほぼ無い。
休日出勤は代休にするか手当をもらうか選択できる。
休みは、完全週休2日で基本的に休める。
有給休暇も自分の担当業務に影響出ないよう調整すれば好きに休めるし会社も有給休暇取得を推奨している。

多様な働き方支援:
リモートワーク可能、午前リモート午後休暇などの組み合わせも可能
時差出勤として早く出て早く帰ることも可能

口コミ投稿日:2025年02月04日

回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年02月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:北海道の平均よりやや高いイメージ。各種手当ては手厚い方だと思います。昇
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
勤務時間・休日休暇:配属先や部署によって変わります。業務に支障が出ないタイミング
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
福利厚生:住宅補助は全額ではないが支給される。寮は配属先によってはある。通勤手当
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回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年02月04日
勤務時間・休日休暇:道内の中小企業の中ではホワイトであると言える。基本的に土日祝
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
企業カルチャー・社風:風通しの良さは部署や人によって左右されます。組織体制・コミ
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年02月11日
勤務時間・休日休暇:休日はしっかりしている。休日出勤もほぼ無く年間15日程度の有
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口コミ投稿日:2022年10月18日

回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:年齢や等級によって変動する。中途入社での初任給は特に生活に困るような給
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回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
企業カルチャー・社風:基本的にジェントルな人が多い。人数がそれなりにいる会社なの
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
事業の強み:主要取引先が北電であることから、仕事の量は安定している。事業の弱み:
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年02月11日
企業カルチャー・社風:良くも悪くもグループ会社という雰囲気。基本的に親会社がして
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回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2025年02月04日
福利厚生:住宅補助は世間一般程度ある。寮は地域によってある。通勤手当ある。退職金
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年02月11日
福利厚生:ほくでんグループなのもあり、家賃手当、燃料手当、通勤手当等の福利厚生は
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回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
成長・キャリア開発:資格は受験費用、報奨金など支給される。更に受験地が遠方なら出
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口コミ投稿日:2025年02月11日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年02月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:ほくでんグループなので手当等はしっかりしている。評価制度:会社は年功序
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月11日
働きがい:技術系だと北電からの業務が主であるが、多様な仕事をこなしていく為、協力
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
勤務時間・休日休暇:色々な職種があり、平均としてバランスは取れていると思われる。
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
企業カルチャー・社風:北電グループ会社。組織体制・コミュニケーション:可もなく不
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口コミ投稿日:2020年07月18日

回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 --万円 --万円 --万円
年収 800万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:毎年昇級、年2回の賞与、各種手当てがある。評価制度:学歴のみで昇給が早
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
事業の強み:世の中の動きとしては縮小方向。事業の弱み:火力に依存した親会社であり
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回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
福利厚生:住宅補助、通勤手当、退職金のほか世間一般的な手当がある。寮は地域によっ
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口コミ投稿日:2024年05月11日

回答者: 回答なし/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年05月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 5万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 112万円
給与制度:昇給年一回、賞与年二回、残業手当、出張手当、住宅手当、転勤手当、その他
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
成長・キャリア開発:やる気があれば色々な接点があるため、経験は積み上げられると思
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年02月11日
成長・キャリア開発:資格手当が出る。資格学校の費用も半分以上負担してくれる。働き
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回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月02日
成長・キャリア開発:成長は期待できない。働きがい:働きがいを求めて勤務している人
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口コミ投稿日:2022年02月02日

回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:北海道電力の子会社なので給与や手当等はしっかりしている。持ち家になって
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
成長・キャリア開発:資格取得は補助があります。働きがい:法令遵守を強く意識してい
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
福利厚生:一般的な福利厚生は整っているが、それ以上でも以下でもない。オフィス環境
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回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2019年08月11日
企業文化・社風・組織体制:部門が多く、会社全体として比較的事務系が多い組織である
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2025年02月11日
事業の強み:取引先がグループ会社だけなので新事業等を考える力は低いと感じる。今あ
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回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月02日
福利厚生:住宅補助、寮があります。オフィス環境:
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
女性の働きやすさ:女性は休暇を積極的に取得出来ていると思います。部署によっての違
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回答者: 男性/ 現場管理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年10月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:規則でガチガチの会社かと思っていたが、意外とラフ
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回答者: 男性/ 役職なし/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2022年02月02日
勤務時間・休日休暇:休みに関してはとても良い。ワークライフバランスはとても取りや
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2020年07月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:やる気次第でかなり変わる。ただしやる気を起こすの
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