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美光産業株式会社のカテゴリ別口コミ（34件）

福利厚生・オフィス環境(6件)企業カルチャー・組織体制(3件)成長・働きがい(4件)事業展望・強み・弱み(3件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(4件)女性の働きやすさ(6件)入社前とのギャップ(4件)年収・給与(4件)

美光産業株式会社の回答者別口コミ（6件）

  • 設備保全 正社員/ 在籍3～5年/ 現職/ 中途/ 男性
2024年時点の情報
1.9 最新の回答：2024年03月08日
  • 管理課 / 社員 / 管理課 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.3 最新の回答：2024年02月22日
  • 製造部 / 製造業 正社員/ 在籍16～20年/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
3.2 最新の回答：2023年07月16日
  • 製造 正社員/ 在籍6～10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.2 最新の回答：2022年10月10日
  • 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他） 非正社員/ 現職/ 女性
2020年時点の情報
2.2 最新の回答：2020年02月05日
回答者一覧を見る（6件）

美光産業株式会社の職種別口コミ（34件）

電気・電子・機械系エンジニア（4件）
（電子・回路・機械設計 他）
医薬・化学・素材・食品系専門職（23件）
（研究・製品開発、生産管理 他）
運輸・物流・設備系（7件）
（ドライバー、警備、清掃 他）
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美光産業株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月10日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月10日
福利厚生:
通勤手当や家賃補助があるが、寮はない。

オフィス環境:
建物が古く、現場の作業環境もよくない。
現場機器の老朽化もありよく故障がおこる
その度に生産が止まり復旧までに時間をようする
修理にかかった時間がそのまま残業時間にずれこむ

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美光産業株式会社の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年10月10日

回答者： 男性/ 製造/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日：2022年10月10日
勤務時間・休日休暇:
月に20時間は残業ある
有給については自由に使用することができる

多様な働き方支援:
コロナが流行ってた時はリモートやってる人もいたけど、製造の人がほとんどのため基本はみんな出勤してた。副業は不可で、時短勤務してた人はいた。

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美光産業株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日：2023年07月16日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日：2023年07月16日
組織体制・コミュニケーション:
クセの強い上司がたくさんおり、その中でも部署長同士の仲が表面上しか良くない為、そこに巻き込まれると大変と感じる。

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美光産業株式会社の女性の働きやすさの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月08日

回答者： 男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年03月08日
女性の働きやすさ:
製造現場で働く女性の方に関しては、生産状況等によっては残業を依頼されるケースが多く見られる。ただし、上長等も考慮して予定を組んでくれるため、比較的融通が効くケースが多い。

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美光産業株式会社の成長・働きがいの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年02月22日

回答者： 男性/ 管理課/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 管理課/ 社員

3.3
口コミ投稿日：2024年02月22日
成長・キャリア開発:
研修は本社や近くの同じ工場でやるのでじっくりできる

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美光産業株式会社の入社前とのギャップの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2024年03月08日

回答者： 男性/ 設備保全/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日：2024年03月08日
入社時の期待と入社後のギャップ:
良い言い方をすれば、責任のある仕事を任せられるケースが多い。悪い言い方をすれば、よく内容が分からない仕事も振られるケースがある。部署等でも異なるため、一概にはすべての部署で該当するわけではないが。

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美光産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2019年11月05日

回答者： 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理 他）/ 退職済み/ 非正社員

2.2
口コミ投稿日：2019年11月05日
仕事内容：【仕事の進め方】まず選別からはじまりました。製品の不良がどういったものがあるのかすら教えられることなく、不良らしきモノを見つけて分からない時に「すみませんこの製品のここの部分なのですがコレは大丈夫ですか？(不良品ではないのかを確認しに行ったのですが)聞きに行ってもはじめ「教えられない」と言われました。上の人がいない状態で、聞きに行ってみても「教えられない」と言われてしまい、不良か不良じゃないかすらはじめ教えてもらえずに検査してと無茶を言われました。
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美光産業株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2023年07月16日

回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 製造部

3.2
口コミ投稿日：2023年07月16日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
450万円 36万円 6万円 48万円
年収 450万円
月給（総額） 36万円
残業代（月） 6万円
賞与（年） 48万円
給与制度:
交代勤務および残業をしないと基本的には給料は安い。
手当等もそこまで高くないため、子供がいる家庭では苦しいと思う。
固定給の管理職まで昇進すれば毎月の給料や賞与も安定するが、当然ながら仕事の内容もハードになる為、向き不向きは大いにあると思う。
昇給は金額はそれぞれだと思うが毎年してくれるのでありがたい。
賞与は経営成績に左右されるが出ない事はなく、金額も大企業程ではないが一定額もらえる。

評価制度:
真面目に働いていれば比較的評価されて、昇格もしやすい。
ただ、現場では班長は手当は安い割に仕事量や責任は大きくなるのでなりたくないという人が多い。

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