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東信科学株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月24日

回答者: 女性/ 事務職/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月24日
福利厚生:
法定福利厚生はもちろん、それ以外にも法定外福利厚生も充実しているのでとても良いです。
会社から徒歩2・3分の場所に寮も完備しています。法定外福利厚生も、近年はコロナ渦の為実施が延期になったものも多かったですが、今後世情に応じて、開催されるものも多くありそうで今から楽しみが多いです。福利厚生には全体的に満足しています。

オフィス環境:
地下鉄・千日前線、中央線とまた少し歩けば、他路線も開通しているので、仕事帰りの急な用事にもすぐに対応できます。
飲食店は多くはないですが、コンビニも近くにあるため便利です。
勤務時間は、5時半退勤のためラッシュ時間に巻き込まれません。
駅からもそう遠くはないので、雨の日も出勤が苦にならない環境がよいです。

東信科学株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 男性/ 床下工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月22日
勤務時間・休日休暇:
現場がある日は早出出勤があります。
現場での作業内容、作業時間によって事務所に帰ってくる時間は変動します。戻ってきてからは翌日の準備、時間次第で事務作業があります。
休日は週休2日。しっかり稼ぎたい人は休日出勤をしています。基本的にはしっかりと休めると思います。

東信科学株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ 営業工事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月23日
組織体制・コミュニケーション:
社内の雰囲気が良く、分からないことや疑問などを気軽に上司や先輩に相談できる。
また、仕事の話だけでなく、現場までの移動時間中はお互いの好きなものや趣味などの雑談も多いのが特徴です。
自分自身、最初はコミュニケーションが苦手でしたが今では気軽に話せるようになりました。

東信科学株式会社の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月29日

回答者: 男性/ 床下工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2021年11月29日
女性の働きやすさ:
結婚や出産で一度職を離れた女性社員が、時短勤務などをして働ける制度がありました。
育休を女性ではなく男性も取れるように配慮されていました。同職場で働いていたご夫婦は女性が産休を取り、出産してからは男性が育休を取り女性が職場復帰されているケースもありました。
女性社員採用のための就職説明会を定期的に開在宅勤務を推奨している。

東信科学株式会社の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月23日

回答者: 男性/ 営業工事課/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月23日
成長・キャリア開発:
初めは、普段なら使わないような工具を使うので、覚えることが多く大変です。
ですが、上司・先輩なとが一から丁寧に教えてくれます。また職場の雰囲気も良く、気軽に分からないことなどを聞くことができるので自分次第ではすぐに成長できます。

働きがい:
リフォーム業務のため、仕事のほとんどがお客様のお宅になります。そのため、お客様から直接『ありがとう』などの感謝の言葉を頂くことが多く仕事にやりがいを感じやすいです。

なので、働きがいを感じたい人にはオススメの会社だと思います。

東信科学株式会社の入社前とのギャップの口コミ

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口コミ投稿日:2021年11月25日

回答者: 男性/ 防災部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2021年11月25日
入社時の期待と入社後のギャップ:
自分自身が思っていた仕事内容が多岐に渡って多かったことが驚きました。
事業部が本社・都島支店・加古川工場とそれぞれの仕事があり、本社は防虫部・防災部の2体制、都島支店は防虫中心で、加古川工場は緩衝材を作っているので、事業展開が多いと感じました。
私は本社の防災部に所属していますが、防虫部や加古川工場の応援と色々な作業に携わています。

東信科学株式会社の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日:2023年01月22日

回答者: 男性/ 床下工事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年01月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
研修中は1日日当9000円。出張手当2000円。
人によって変動しますが研修期間は約3ヶ月。
正社員になると日当じゃなくて月給制。出張手当も増えます。
賞与に関しては部署の売上によって変わります。昇給も年1回あります。