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回答者別の社員口コミ(東京技販株式会社)

回答者プロフィール

性別 男性 入社 --
職種・部署・役職 -- 在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2015年時点) 雇用形態 正社員
職種・部署・役職 --
雇用形態 正社員
在籍期間 --
在籍状況 退社済み(2015年時点)
入社 --
性別 男性

回答者による会社評価

総合評価
3.6
会社の成長性や将来性
イノベーションへの挑戦
経営陣のリーダーシップ
仕事を通じた社会貢献
勤務時間の納得度
事業の優位性や独自性
実力主義
活気のある風土
20代成長環境
休日・休暇の納得度

残業時間(月)
50時間

年収・給与の納得度
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
勤務時間・休日休暇:商社営業の特性の為、納品等はユーザーの都合で休日になる。 また
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
勤務時間・休日休暇:商社営業との職種性からか、ユーザー担当者等への訪問時間が、ユ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
成長性・将来性:会社業務が自動車業界の占める割合大変大きいので、他業者への参入が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
会社の安定性:会社業務の内訳は、自動車業界90%と非常に割合が偏っているので、自
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
事業での社会貢献:日本経済に対して一番寄与しているであろう自動車業界に対して自動
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口コミ投稿日:2015年10月21日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:会社に人事評価制度ががなかったが、2015年より新制度導入し試験的に人
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
教育・研修:会社に教育制度・研修制度がない。研修が一時期あったが、参加する人、し
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2015年10月21日
成長・キャリア開発:若い社員と同行し、いろいろなアドバイスをし、それを若い社員が
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日:2015年10月21日
働きがい:ユーザーの要求に対し、企画提案等だし提案を受け入れていただき(価格も含
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

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口コミ投稿日:2015年10月21日
福利厚生:特段何もない。会社で保有している保養施設もなければスポーツジムもない。
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東京技販株式会社のカテゴリ別口コミ(10件)