エンゲージ会社の評判
日本最大の会社口コミプラットフォーム
エンゲージ会社の評判
search-header

口コミ・評判を探す

求人を探す

会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)
会員限定の情報を見るなら、会員登録(無料)

東亜電子株式会社のカテゴリ別口コミ(4件)

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(1件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)
すべての口コミを見る(4件)

東亜電子株式会社の福利厚生・オフィス環境の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
福利厚生:
社員のためにしっかりと声を聞いて融通を効かせてくれていた。
休みの取得はもちろん、就業形態等への相談にも乗ってくれていた。

オフィス環境:
イメージ通りの町工場。
ただし、含浸という作業をする部屋だけは非常に環境が劣悪で辛い思いをすることになる。
人によっては体調を崩すことも考えられる。

東亜電子株式会社の働き方(勤務時間・休日休暇・制度)の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはとても優秀だった。
勤務時間より30分早く来ておけとか休みにも出てこい、残業しろということは絶対になかった。
業務時間内にきちんと集中して仕事をしていればプライベートのことは特になにも言及されない柔軟な考え方の工場だった。

多様な働き方支援:
副業について何か言われたことはない。
業務の性質上リモートワークはできなかった。

東亜電子株式会社の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
企業カルチャー・社風:
人を大事にしていると思う。
だからといって居心地が良いかどうかは人によると思う。
社員数が少ないので相性が悪ければ続けられないと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションはとりやすい。
業務が軽い時は社員同士で話しながら作業をするときもあった。
もちろん話に夢中になって作業がおろそかになると言うほどではない。

東亜電子株式会社の年収・給与の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日:2022年05月24日

回答者: 男性/ 担当/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2022年05月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
260万円 16万円 0万円 65万円
年収 260万円
月給(総額) 16万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 65万円
給与制度:
多くはないが、業務量に対して適切な報酬だと思う。
給料をケチって経営陣が贅沢をしているような印象は無いので納得できる。

評価制度:
きちんと勤務態度や作業の品質を見てくれていたと感じる。