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回答者：女性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年11月29日

働きがいを感じるポイント:
忙しくなる時、特に年末年始の時

この仕事が向いていると思う人:
明るくて家庭がなくシフトに影響がない人が向いてると思う。販売で週末休みがないし年末年始も忙しいからお子さんとかいたら中々難しいから独り身の方が向いてるかも知らないと思う。

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回答者：女性/ 店長・店長候補（飲食・フード）/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.6

口コミ投稿日：2023年11月29日

仕事を通して身につくスキル:売り上げとか発注とか人材育成とか身についてる今後のキ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2022年06月17日

成長・キャリア開発:同業界なら他社でも同じだろうが、計画性が見につく。工夫・改善

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回答者：女性/ 製造/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.7

口コミ投稿日：2024年06月30日

働きがい:工場の中はひたすら詰め作業や、製造など同じことの繰り返しなので難しいこ

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回答者：女性/ 料理長候補/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2023年12月18日

働きがいを感じるポイント:沢山の商品が完売した時は、明日も頑張って美味しい商品を

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月25日

働きがい：基本的に仕事内容は任せてもらえており、自分のやり方やヤル気次第で結果が

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年07月31日

教育・研修：教育についてはあまり整えられていないというのが現状。それでも、力強い

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップを目指せる環

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【新しいことにチャレンジしやすいか】いえ、チャレンジする前に体がボロボ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【働きやすい環境か】寧ろ、働きにくい環境と言えます。 ※勤務時間

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回答者：女性/ 料理長候補/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.1

口コミ投稿日：2023年08月31日

成長・キャリア開発:正社員には研修はございます。資格手当もあったと思います。働き

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3.1

東京都港区南青山３−１３−１８南青山３１３

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1.8

東京都板橋区常盤台１−６５−７−３０５

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働きがい:【他部署との関わりについて】多い。デザインするものがあるとき... 続きを見る

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東洋商事株式会社

3.1

東京都中央区日本橋蛎殻町１−５−６盛田ビルディング５Ｆ

商社・食品・飲料

回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

成長・キャリア開発:本人次第だと思う。学ぼうと思えば、いくらでも学べる。会社が何... 続きを見る

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日本酒類販売株式会社

2.9

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味の浜藤株式会社

3.0

東京都江東区東雲２−１２−４

商社・食品・飲料

回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

成長・キャリア開発:資格や研修などは全くありません。自分で資格を取得すれば報奨金... 続きを見る

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会社名	東亜トレーディング株式会社
業界	商社（食品・飲料）
URL	http://www.kimuchikan.co.jp/
所在地	東京都調布市上石原３−５８−４０

従業員数	160名
設立年	1987年
資本金	20百万円
代表者	大田浩次
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社トリドールホールディングス 3.2 口コミ(1044件)
2		株式会社カクヤスグループ 3.2 口コミ(830件)
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