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現職

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
入社理由・入社後の印象:【入社理由】地方でありなが写真の加工などCGに寄った仕事ができ、スキルアップのため【入社後のギャップ】最低限のアプリへの理解や技術面は身につくが社内でやり方が決まっているので新しい技術等は身につけ難い

回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:勤務時間も残業も基本的には求人とおりになっており、残業が発生
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:人数が少なく週休二日以外の休みは望めない有給消化も難しく度々
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
仕事内容:コンスタントに同じような作業を繰り返すので一度覚えてしまうとある程度は
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
新規事業への取り組み:社長を含め管理職の方が新規事業や企画へ必要な技術の把握に疎
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
女性の活躍・女性管理職:社員は女性が多く、配慮されている面がほか企業よりも多いと
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:技術面にバラツキがあり、残業するとなると該当するスキルを持っ
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
勤務時間・休日休暇:週休二日という最低限の休みは保障されているまた急用等による急
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
仕事内容:一通り仕事を覚えてしまうとスピードアップ以外のスキルアップが難しくなる
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回答者: 男性/ クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他)/ 退職済み/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2018年11月22日
新規事業への取り組み:車長が非常に活発で新しい事ややりたいことを常に持っており定
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