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三親電材株式会社のすべての口コミ

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その他
女性
口コミ投稿日:2024年07月10日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 5万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
田舎の年収状況で考えると給料面での不満はない。
1年ごとの昇給は多くないが、級職が上がった時の昇給幅が大きい
賞与は全体の成績によってかわるが、割と安定した金額で推移している。
資格の習得は推奨されているが資格手当は特に大きくは出ない

評価制度:
基本的には、年功序列である。
余程優秀な場合は早い段階で上に上がることもあるがそれは例外的な場合だけ。

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
企業カルチャー・社風:新しい事や変わったことへの挑戦については否定的な考えが強く
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
成長・キャリア開発:会社推奨の資格取得については費用を全額負担など資格取得につい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
事業の強み:親会社の名前がある程度認知されているので仕事自体はしやすい。事業の弱
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
勤務時間・休日休暇:社員や抱えている仕事によって休みにもばらつきがあり、休める人
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口コミ投稿日:2024年04月30日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 30万円 3万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 50万円
給与制度:給料ベースはいいと思う。評価制度:昇格や昇進は成果では無く、上司の評価
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
成長・キャリア開発:電気工事士、フォークリフトなど各資格取得に対して補助がでる商
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
福利厚生:親会社が大企業なのでそれに近い福利厚生が得られる。オフィス環境:特にな
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年04月30日
福利厚生:転勤での住居変更があるが、自己負担もあり全額会社負担ではない。帰省手当
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回答者: 回答なし/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2024年07月07日
福利厚生:通勤手当支給退職金ありオフィス環境:建屋は
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は企業年金があり、厚生年金と上乗せにできるので今の時点では有利
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回答者: 男性/ その他(公務員、団体職員 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
雇用の安定性:大手の電気会社の得意先に資材を納入実績あり、 工事単価を安く入札
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
女性の働きやすさ:基本的に男性が多めの業界。女性がどうかは本人次第休暇は取りやす
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 営業部/ 一般職

4.1
口コミ投稿日:2024年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:特に大きくギャ
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