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株式会社藹企画のカテゴリ別口コミ（7件）

福利厚生・オフィス環境(1件)企業カルチャー・組織体制(1件)成長・働きがい(1件)事業展望・強み・弱み(1件)
働き方（勤務時間・休日休暇・制度）(1件)女性の働きやすさ(1件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(1件)

株式会社藹企画の回答者別口コミ（1件）

  • 取締役 / 経理 正社員/ 在籍3～5年/ 退職済み/ 中途/ 女性
2014年時点の情報
3.0 最新の回答：2022年11月01日
回答者一覧を見る（1件）

株式会社藹企画の職種別口コミ（7件）

企画・事務・管理系（7件）
（経営企画、広報、人事、事務 他）
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株式会社藹企画の福利厚生・オフィス環境の口コミ

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口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
福利厚生:
当時は特にありませんでした。当時は設立してそうたっていなかったので、今は変わってるかもしれません。

オフィス環境:
駐車場があるので車通勤が可能です。
地下鉄からは少し距離があります。

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株式会社藹企画の働き方（勤務時間・休日休暇・制度）の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
勤務時間・休日休暇:
当時は休日やイレギュラーな時間もあったりしましたが、今は変わってる可能性があります

多様な働き方支援:
要望すれば多様な働き方ができると思います。

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働き方（勤務時間・休日休暇・制度）のすべての口コミを見る

株式会社藹企画の企業カルチャー・組織体制の口コミ

この口コミの質問文
口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
企業カルチャー・社風:
アットホーム、社長と相性が合えば上手くやっていけると思います。

組織体制・コミュニケーション:
アットホームな感じなのでその中で上手く立ち回りができれば問題ないかと思います。

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株式会社藹企画の女性の働きやすさの口コミ

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口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
女性の働きやすさ:
特に問題なく働けると思います。良くも悪くも男女平等。

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株式会社藹企画の成長・働きがいの口コミ

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口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
成長・キャリア開発:
この会社だけで考えば成長できますが、将来他の会社に転職する場合はやめた方が良いと思います。
キャリアアップには向いていないと思います。

働きがい:
給料面がいいところ

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株式会社藹企画の事業展望・強み・弱みの口コミ

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口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
事業の強み:
様々なことに挑戦できます

事業の弱み:
何か自分の強みになるような経験は難しいと思います。
広く浅くマルチタスクにこなす事が好きな方はいいと思います。

事業展望:
会社は間違いなく成長し続けると思うのでそこは安泰だと思います。

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株式会社藹企画の年収・給与の口コミ

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口コミ投稿日：2022年11月01日

回答者： 女性/ 経理/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 取締役

3.0
口コミ投稿日：2022年11月01日
年収 月給（総額） 残業代（月） 賞与（年）
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給（総額） --万円
残業代（月） --万円
賞与（年） --万円
給与制度:
実力主義でやればやった分だけ給料に反映されていると思います。
ただし、時間外労働や土日などプライベートを充実させたい場合はおすすめしないですね

評価制度:
アットホームな環境下での給料設定だと思います。実力主義です。

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