回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
案件によるが、上の立場の人間ほど仕事が多く、勤務時間は相当伸びていく。休暇は調整すれば取れるが、調整はしにくい。
多様な働き方支援:
リモートワーク可能な案件は多い。ただし案件の意向でリモート縮小もあり得る。
「エンゲージ」と「エンゲージ会社の評判」が連携することで、旧ライトハウスの機能はそのままに、より便利に双方のサービスをご利用いただけます。
回答者:正社員7名
回答者:正社員7名
総合評価:3.5
総合評価:3.5
回答者:正社員7名
株式会社林電子の総合評価は3.5点です(7人の正社員の回答)。株式会社林電子で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを27件掲載中。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
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株式会社林電子の福利厚生・オフィス環境の口コミ
この口コミの質問文株式会社林電子の評判・口コミ 福利厚生・オフィス環境
回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
借り上げ社宅制度や最近だとリモート手当が導入された。社員の声から制度改革が起こっていくので柔軟に受け入れて対応してくれる。退職金もあると聞いている。
オフィス環境:
常駐先の環境に左右されるので、オフィス環境は人それぞれかと思う。
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