回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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290万円 | 20万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 290万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
夏冬以外に決算賞与もある。
決算に関しては年功序列で金額がきまっていると聞いたことがある。
評価制度:
年功序列だと思う。上の人間ほど口だけで何もしていないようなカンジはありました。
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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290万円 | 20万円 | 0万円 | 50万円 |
年収 | 290万円 |
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月給(総額) | 20万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 50万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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350万円 | 21万円 | 0万円 | 87万円 |
年収 | 350万円 |
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月給(総額) | 21万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 87万円 |
年収 | 月給(総額) | 残業代(月) | 賞与(年) |
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300万円 | 18万円 | 0万円 | 75万円 |
年収 | 300万円 |
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月給(総額) | 18万円 |
残業代(月) | 0万円 |
賞与(年) | 75万円 |