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株式会社農業総合研究所の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
422万円250~850万円14

(平均年齢30.9歳)

回答者の平均年収422万円
回答者の年収範囲250~850万円
回答者数14

(平均年齢30.9歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
394万円
(平均年齢30.2歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
590万円
(平均年齢35.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳410万円850万円5
30~34歳410万円540万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社農業総合研究所の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:
実力に見合った昇給、賞与が与えられる。
家族手当は厚い。

評価制度:
半期に1度自らが設定するチャレンジシートというものが存在する。
達成度合いで給与、賞与の額が決まる。
実力主義ではあるが、ままならない社員も存在する。

回答者: 男性/ 営業部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2024年02月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 0万円 0万円 150万円
年収 850万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給料も仕事内容、自由さの割にはかなり良い方だと思います。評価制度:評価
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回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年10月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 80万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給機会、賞与年2回 住宅手当、交通費、地域手当あり評価制度:社内での
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回答者: 男性/ なにか/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2023年05月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 19万円 0万円 77万円
年収 310万円
月給(総額) 19万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 77万円
給与制度:給与は低いです。見なし残業20時間です。賞与は年2回支給されています。
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給時期は4月と10月の年に2回あります。賞与は6月と12月の年に2回
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回答者: 男性/ 集荷支援課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

2.1
口コミ投稿日:2022年08月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:正直かなり低く将来の展望は期待しにくいと思います。賞与に関してはありま
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回答者: 男性/ リーダー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年11月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
賞与:半期ごとにチャレンジ(目標)をエリア、個人毎に設定し、達成に応じて賞与が増
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年05月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 --万円 --万円 --万円
年収 480万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇級があると聞いていたが、とても少ないので、中途で入る人は希望の年収か
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回答者: 男性/ 集荷支援課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業本部

2.1
口コミ投稿日:2020年07月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:かなり低いです。正直結婚や子供といった将来の展望も見えにくいぐらいです
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回答者: 男性/ 第二直売部/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.1
口コミ投稿日:2020年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 --万円 --万円 --万円
年収 300万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:全体的に低い。相場により賞与がかなり左右される。評価制度:成績を上げた
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回答者: 女性/ 集荷支援課/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2024年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 70万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与は事務方は一定額貰えるが、集荷側は多く引かれます。評価制度:頑張っ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年12月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:人事評価制度はありません。唯一あるとすれば、売上ですが、予算が不適切で
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低いです。 とにかく低い。 大学の同期と比べると半分くらいです。 農家と関わ
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年10月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:すごく細かい給与テーブルがあります。 売上だけで評価されるわけでもなく、
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収は320万円くらいでした。(たしか全社平均でその程度)地方だったの
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

1.9
口コミ投稿日:2019年10月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:年収がすごく低くて優秀な人がほとんどいなくなってしまう。役員4人プラス
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
給与水準:入社前からわかっていたことですが決して給料が高い会社ではありません。1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年09月21日
給与水準:・給料が
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株式会社農業総合研究所の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 集荷支援/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年11月18日
福利厚生:住宅手当や通勤手当、その他家族手当や冠婚葬祭時の手当てなども近年手厚く
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回答者: 男性/ 集荷支援課/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業本部

2.1
口コミ投稿日:2022年08月08日
福利厚生:退職金、社員寮に関してははありません。持株会、確定拠出年金に関してはあ
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