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株式会社日本リースの企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社日本リースで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを164件掲載中。エンゲージ会社の評判は、株式会社日本リースへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.1

口コミ投稿日：2023年02月14日

企業カルチャー・社風:
体育会系。
上意下達の企業文化だが、
上の意思が通達されないことがよくある。
それでも上の意思を汲んでいないと怒られることがある。

組織体制・コミュニケーション:
営業所にもよるが社員同士は仲がいい。

ダイバーシティ・多様性:
多様性はない。
上位者の意を汲むものが求められる。

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 社員

5.0

口コミ投稿日：2024年06月14日

企業カルチャー・社風:キャンペーンなどがありお客様に提案しやすい金額で交渉が出来

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年08月16日

企業カルチャー・社風:私がいた所は社員同士の仲も良く、コミュニケーションも取れて

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回答者：回答なし/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年11月18日

企業カルチャー・社風:風通しはあまり良くないです組織体制・コミュニケーション:社

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回答者：回答なし/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ルート営業/ 一般社員

2.4

口コミ投稿日：2023年06月04日

企業カルチャー・社風:とにかく新規営業獲得組織体制・コミュニケーション:特になし

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年04月08日

企業カルチャー・社風:年に一度、全社員を集めて決起大会なる集会がある。頭にハチマ

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回答者：男性/ ルートセールス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2024年06月13日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は一緒に定期的に食事に行ったり、飲みに行っ

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年01月25日

企業カルチャー・社風:かなり古い社風になって

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回答者：男性/ 工場勤務/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 業務部生産課

1.8

口コミ投稿日：2020年10月14日

企業カルチャー・社風:営業は根性論です。社風が古いです。組織体制・コミュニケーシ

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回答者：男性/ ルート営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 直販部

3.8

口コミ投稿日：2020年06月04日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の繋がりは良いよ

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 営業所/ なし

4.0

口コミ投稿日：2021年10月15日

企業カルチャー・社風:昔ながらの精神論もありますが仕方ないと思います。しかし先輩

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2021年06月29日

企業カルチャー・社風:体育会系の社風。上のポストに空きがないので、主任クラスが飽

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2016年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

1.9

口コミ投稿日：2020年07月10日

企業カルチャー・社風:とにかく数字さえ上げれば何も言われない。あとは所長次第。組

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2.8

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会社名	株式会社日本リース
業界	サービス（クリーニング・メンテナンス）
URL	http://www.leasepia.co.jp/main/1.html
所在地	佐賀県佐賀市本庄町大字鹿子１６−１

従業員数	491名
設立年	1976年
資本金	60百万円
代表者	谷山周作
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社ダスキン 3.3 口コミ(1222件)

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